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2023年中国钢铁行业产业链全景、行业政策、行业竞争格*、发展历程及未来趋势分析[图]
钢铁的定义及分类
钢铁行业是以从事黑色金属矿物采选和黑色金属冶炼加工等工业生产活动为主的工业行业，包括金属铁、铬、锰等的矿物采选业、炼铁业、炼钢业、钢加工业、铁合金冶炼业、钢丝及其制品业等细分行业，是国家重要的原材料工业之一。此外，由于钢铁生产还涉及非金属矿物采选和制品等其他一些工业门类，如焦化、耐火材料、炭素制品等，因此通常将这些工业门类也纳入钢铁工业范围中。
钢铁产品一般是指以铁元素为主的金属基础产品的统称，包括生铁、粗钢、钢材三大类产品。生铁是指含碳量大于2%的铁碳合金，为铁矿石在高炉冶炼后的产物。工业生铁含碳量一般在2.11%-4.3%，并含C、Si、Mn、S、P等元素，根据其用途可分为炼钢生铁和铸造生铁。炼钢生铁里的碳主要以碳化铁的形态存在，其断面呈白色，通常又叫白口铁，炼钢生铁性能坚硬而脆，一般用于炼钢的原材料；铸造生铁中的碳以片状石墨形态存在，断口为灰色，通常又叫灰口铁。
粗钢又称钢坯，是由铁水经过加工、添加合金、碳等元素浇注成型后的产物。粗钢的主要用途是作为原料，制成各种规格的钢材，包括板材、管材、条钢、线材、铸件等，其性能由钢中所含的合金元素及制造工艺决定。粗钢按冶炼方式又分为转炉钢（利用向转炉内吹入的空气或氧气与铁水中碳、硅、锰、磷反应放出的热量进行冶炼而得到的钢）、电炉钢（电弧炉内利用电能在电极与金属之间所产生电弧的热能炼成的钢）、感应电炉钢（在感应炉内利用电能通过电磁感应产生的热能炼成的钢）、其它炉钢（在其它炼钢炉内炼成的钢）。
钢材是粗钢通过铸、轧、锻、挤等各种处理方法加工而成的产物，为钢铁行业主要的最终产品。钢材品种繁多、应用广泛，根据性质可分为普钢与特钢。目前我国普钢产量占比超过90%，特钢产量占比不足10%。其中，普钢为工业上使用最早、用量最大的基本材料，根据断面形状的不同，一般可划分为板、型、管、丝四大类，即板材、型材、管材、钢丝。
钢铁的分类
资料来源：智研咨询整理
钢铁行业商业模式
一般钢厂的商业模式大致是购入铁矿石和焦炭，扣除生产过程中的机器设备厂房折旧等成本，再减去人员薪酬、电费、运输费等各种费用，最终出售钢铁制成品获取利润。钢厂利润影响因素有：①钢材成品的价格，价格越高，盈利能力越强；②原材料的价格，比如铁矿石、煤炭、电力、水等，其中铁矿石和煤炭，铁矿石又是占比最高的部分，直接关系到钢企的盈利水平，这部分属于可变成本；③钢企的厂房设备折旧、人工费、运营费、运输费等，这些成本费用相对来说比较刚性。
钢铁行业发展流程
回顾新中国现代钢铁工业的崛起、壮大，大体经历了改革开放之前的高度集中的计划经济时期（1949～1978年）、改革开放初期（1978～1992年）、社会主义市场经济初期（1993～2000年）和深化改革扩大开放国民经济高速增长时期（2001年以来）四个发展阶段。2022年以来，钢铁行业进入高质量发展阶段，2022年，在强预期、弱现实的市场环境下，我国钢铁企业加快了结构调整，加强了改革创新。同时，大力推进降本增效，有效防范风险，坚持节能降耗，推进绿色低碳发展。
钢铁行业发展流程图
资料来源：智研咨询整理
钢铁行业政策环境
2022年，在双碳目标大背景下，国家相关部委不断完善政策以推进钢铁行业节能环保、绿色发展。2022年钢铁产业政策主要集中在降能耗和提高废钢使用量上。降能耗方面，如《关于促进钢铁工业高质量发展的指导意见》、《工业能效提升行动计划》提出，到2025年，80%以上钢铁产能完成超低排放改造，吨钢综合能耗降低2%以上，钢铁行业吨钢综合能耗降低2%，规模以上工业单位增加值能耗比2020年下降13.5%，确保2030年碳达峰等。提高废钢使用量方面，到2025年，废钢铁加工准入企业年加工能力超过1.8亿吨，短流程炼钢占比达15%以上；到2030年，富氢碳循环高炉冶炼、氢基竖炉直接还原铁、碳捕集利用封存等技术取得突破应用，短流程炼钢占比达20%以上。具体政策如下：
2022年中国钢铁行业相关政策汇总一览表
资料来源：智研咨询整理
钢铁行业产业链
钢铁行业是重要的中游行业，上游承载有色金属、电力和煤炭行业，下游衔接机械、房地产、家电及轻工、汽车、船舶等行业。上游原料以铁矿石为主，而下游行业中机械和房地产需求较大。整条产业链的传导作用自下而上，即下游需求影响钢铁产量，进而影响对于上游原料的需求。
钢铁行业产业链全景图
资料来源：智研咨询整理
（一）重点原材料
1、铁矿石
铁矿石是钢铁生产企业的重要原材料，天然矿石（铁矿石）经过破碎、磨碎、磁选、浮选、重选等程序逐渐选出铁。铁矿石是含有铁单质或铁化合物能够经济利用的。2022年中国铁矿石原矿产量为96787.3万吨，同比下降1.3%。
资料来源：国家统计*
2、焦炭
焦炭是由炼焦煤在焦炉中经过高温干馏转化而来。焦炭既可以作为还原剂、能源和供炭剂用于高炉炼铁、冲天炉铸造、铁合金冶炼和有色金属冶炼，也可以应用于电石生产、气化和合成化学等领域。据统计，世界焦炭产量的90%以上用于高炉炼铁，被喻为钢铁工业的“基本粮食”，具有重要的战略价值和经济意义。
我国已基本形成完整的焦化工业体系，在规模、产量、技术和管理等方面均处于世界领先水平，为我国钢铁、化工、有色冶炼和机械制造等行业的发展做出了巨大贡献。焦炭及关联化工产品在国民经济各领域发挥着十分重要的作用。
根据国家统计*数据：2021年我国焦炭产量为46446万吨，2022年产量为47344万吨，产量较上年同期增长1.93%。
资料来源：国家统计*
3、废钢
废钢是电炉炼钢的主要原材料，也是当下国家政策重点扶持的炼钢技术路线，可以大大降低碳排放量以及能源消耗量。2022年全国废钢铁资源产量总量为25978万吨，同比减少1741万吨。
资料来源：废钢协会
（二）中游生产
2022年，全国累计生产粗钢10.13亿吨，同比下降2.10％，累计日产277.53万吨；生产生铁8.64亿吨、同比下降0.80％，累计日产236.67万吨；生产钢材13.40亿吨、同比下降0.80％，累计日产367.22万吨。2022年钢铁产品产量连续第二年下降。房地产行业各项指标持续下降，机械、汽车行业总体保持增长但增幅较小，主要用钢行业钢材消费强度下降。钢铁企业为适应市场变化主动把控生产节奏、调整品种结构，在实现供需平衡方面做出了努力，取得了一定效果。
资料来源：国家统计*
2022年中国钢材产量为134033.5万吨，进口量为1057万吨，出口量为6732万吨，2022年中国钢材表观消费量为128358.5万吨，同比下降5.5%。2022年国内钢材产量小幅增长，产量增长由于全球其他国家供应链恢复受阻，通胀水平高企，推动国内钢材出口大幅上升，进口量持续回落，降低至历年最低水平。国内房地产投资放缓，钢材表观消费量有明显的回落，但实际消费量基本持平，库存水平总体低于2020年平均。
资料来源：国家统计*、中国海关、智研咨询整理
钢材主要细分品种产量走势
1、不锈钢
“不锈钢”一词不仅仅是单纯指一种不锈钢，而是表示一百多种工业不锈钢，所开发的每种不锈钢都在其特定的应用领域具有良好的性能。成功的关键首先是要弄清用途，然后再确定正确的钢种。和建筑构造应用领域有关的钢种通常只有六种。它们都含有17～22%的铬，较好的钢种还含有镍。添加钼可进一步改善大气腐蚀性，特别是耐含氯化物大气的腐蚀。我国不锈钢产业链成熟，特别是下游的制品加工业比较发达。2022年中国不锈钢产量增长至3197.5万吨，同比增长5.54%。
资料来源：中国特钢企业协会不锈钢分会
2、钢管
我国钢管行业经过70多年的发展，特别是改革开放以来40余年的高速发展，已成为世界钢管生产大国和消费大国。目前，我国钢管产量占世界钢管总产量的60%以上。我国钢管行业实现了从小到大“量”的突破。2022年我国焊接钢管产量为6325.80万吨，同比增长7.52%。
资料来源：国家统计*、智研咨询整理
（三）下游应用
根据用途和消费领域不同，将国内钢材消费分为建筑业用钢、工业生产用钢和能源行业用钢。其中，建筑业用钢包括房屋建筑、铁路、公路、港口码头、矿山和城市基础设施用钢；工业生产用钢包括5个子项，分别是机械工业、汽车工业、船舶工业、家电工业和集装箱工业；能源行业用钢包括石油石化和电力行业用钢。上述行业实际消费钢材占全国总量的90%左右。随着下游产业转型升级，其对高强高韧、耐蚀耐磨、耐疲劳、长寿命等钢材使用量增加，如汽车用高强板、高强钢筋、耐疲劳轴承钢、耐腐蚀造船板的使用等，使下游行业单位钢材消费强度下降。
1、汽车行业
根据中国汽车工业协会统计，2022年汽车产销分别完成2702.1万辆和2686.4万辆，同比分别增长3.4%和2.1%，产销量连续14年稳居全球第一。在购置税减半等一系列稳增长、促消费政策的有效拉动下，中国汽车市场全年逆势实现正增长，展现出强大的发展韧性。
资料来源：中国汽车工业协会、智研咨询整理
2、建筑业
在城镇化进程等因素推动下，我国建筑业产值持续增长，2022年中国建筑业产值进一步增长至31.2万亿元，同比2021年增长了6.5%。
资料来源：国家统计*智研咨询整理
3、轨道交通
截至2022年12月31日，31个省（自治区、直辖市）和**生产建设兵团共有53个城市开通运营城市轨道交通线路290条，运营里程9584公里，车站5609座。
资料来源：城市轨道交通协会
中国钢铁业国内竞争格*已初步形成
钢铁工业是国民经济的重要基础产业，是建设现代化强国的重要支撑，是实现绿色低碳发展的重要领域。2022年钢铁行业产业集中度大幅上升。2022年，我国钢产量排名前10位的企业合计产量为4.34亿吨，占全国钢产量的42.8%，比2021年提升1.36个百分点；排名前20位的企业合计产量为5.72亿吨，占全国钢产量的56.5%，比2021年提升1.59个百分点。
资料来源：中国钢铁行业协会
本文内容摘自智研咨询发布的《2023-2029年中国钢铁行业全景调查及发展策略分析报告》
中国钢铁行业内企业大致可以分成三个梯队。我国营业收入大于1000亿元的大型钢铁企业有宝钢股份、马钢股份、太钢不锈、河钢股份、鞍钢股份、首钢股份、山东钢铁、华菱钢铁和新钢股份，上述企业营收规模庞大，铁、钢、材及相关钢铁产品生产能力强，相关产业链条完善，位列我国钢铁行业的第一竞争梯队；营业收入在500亿元和1000亿元之间的企业有本钢板材、柳钢股份、包钢股份、南钢股份、安阳钢铁、三钢闽光、中信特钢和新兴铸管，上述企业营收规模较大，铁、钢、材及相关钢铁产品生产能力较强，位列我国钢铁行业的第二竞争梯队；营业收入在500亿元以下的企业有八一钢铁、沙钢股份、抚顺特钢、杭钢股份、重庆钢铁、酒钢宏兴、西宁特钢和韶钢松山，上述企业位于我国钢铁行业的第三竞争梯队。
中国钢铁行业竞争梯队图
资料来源：智研咨询整理
钢铁行业发展有利因素与不利因素
（一）钢铁行业发展有利因素
1、钢铁资源丰富
原材料和燃料资源是发展钢铁工业的物质基础，一个国家资源的丰裕程度及地理分布特征对钢铁工业的生产与布*有着重大影响，从世界钢铁工业的发展历程来看，几乎所有的产钢大国都是资源富裕的国家（日本是唯一缺乏资源的产钢大国）。
我国初步具备立足国内保障资源供应的物质基础。同时，我国具有年产9亿吨铁矿石原矿的生产能力。总体上，我国铁矿石资源探明程度不足50%，还有很大的拓展空间和前景。而国内矿山建设投资也在持续增长，在建和规划建设矿山规模很大。
2、劳动力成本低
钢铁工业是传统产业代表之一，是具有规模经济特征的资本密集型产业，并且需要吸纳大量的社会劳动力。尽管随着钢铁生产技术的不断革新和生产设备的不断改造，钢铁工业对劳动力的人数乃至技能要求都有所降低，但生产所必须的劳动力资源的易获得性以及由此决定的劳动力成本仍是影响钢铁工业综合竞争力水平的重要因素之一。我国丰富的劳动力资源是有利于钢铁工业发展的重要要素条件之一，劳动力成本较低是当前我国钢铁工业竞争力的重要优势。
3、钢铁投资活跃，资本充足
综观世界各主要产钢国的发展历史，钢铁工业的迅速崛起无一不是受到积极投资的推动，至今也都依然保持着资本密集型产业的显著印记。钢铁工业固定资产投资规模的大小、发展速度的快慢、决定着钢铁工业能付适应经济发展的要求，也反映出钢铁工业是否处于良性的发展轨道。
目前我国钢铁行业炼钢设备、钢加工设备大型化、现代化趋势明显，其投资总额也有所增长；钢铁企业更加注重钢铁产品的深加工和钢铁产品的多元化，以期满足钢材用户多元化的需求；钢铁企业正在努力调整产品结构，传统概念的“高附加值”钢铁产品的产能将大幅提高。
4、交通运输便利
钢铁工业的原材料、燃料和钢铁产品的运输量都非常大，要降低成本、提高效率、就必然要求有方便的交通运输条件，在跨地区甚至跨国家的各种贸易活动日益频繁的今天，交通运输更是发挥着重要基础条件的作用。我国的交通运输条件对于钢铁工业国际竞争力有着积极的决定作用，无论是产出规模还是产品出口竞争力，都受到交通运输条件的正向影响。而随着钢铁工业规模的进一步扩大，国际贸易的日益频繁、对交通运输条件提出的要求也必然越来越高，要提升钢铁工业国际竞争力，建立和完善方便快捷的交通运输网络不容忽视。
5、国内经济持续增长
任何一个产业的发展都将不可避免的受到其所处宏观经济环境影响，钢铁工业作为中间投资品行业，更是属于典型的经济周期型。我国改革开放化以来，良好的经济发展势头为钢铁工业的快速发展提供了十分有利的宏观环境，国民经济持续稳定增长对钢铁工业及其相关工业产品与服务的需求成为推动我国钢铁工业国际竞争力提升的根本动力之一。
6、主要用钢行业快速发展
在市场经济环境下，市场对产品的消费需求和实现直接决定着一国特定产业的发展现状与前景，而国内市场的消费需求程度又是支持一国特定产业存在于发展的首要前提。对某种产品没有消费需求或消费需求不足的市场必然会遏制该产业的规模发展，更影响国内需求的国际化，从而制约该产业国际竞争力提升。
改革开放以来，我国钢铁工业的迅速发展正是顺应了整个社会经济增长的需要。建筑、汽车和家电行业的快速发展，拉动国内钢材需求不断增加，使国内钢铁企业的国内市场占有率和竞争力逐年提高。从2005年起，我国转变为钢材净出口国。
7、**相关产业政策支持
我国**近年来陆续发布完毕钢铁、汽车、船舶、石化、防止、轻工、有色金属、装备制造、电子信息、物流等10大产业的调整和振兴规划。10大规划不仅能够帮助这些产业应对国际金融危机的负面影响，促进经济平稳较快增长，而且还能提升我国工业的整体竞争力，增强国民经济的可持续发展能力。
短期来看，这些规划有利于解决相关产业目前遇到的实际问题，缓冲世界金融危机对我国的影响；长远来看，将对我国产业技术升级改造、结构调整、提升整体竞争力等产生深远影响。振兴规划将有助于我国经济实现持续稳步增长。同时，为我国经济的持续增长与升级转型赢得战略机遇。为缓解国外需求萎缩对我国的影响，上述规划几乎都包含了刺激消费、拉动内需的内容。产业规划不仅着眼于解决当前困难，更着眼于长远发展。
钢铁行业发展有利因素
资料来源：智研咨询整理
（二）钢铁行业发展阻碍因素
创造了人类历史钢铁奇迹的中国钢铁工业目前也面临着一系列挑战，在诸如结构调整、创新驱动、绿色发展、提升效率、控制产能等传统挑战之外，中国钢铁行业面临一些新挑战，这些挑战可能会随着形势的发展给行业带来意想不到的困难。我们在向最好方向努力的同时，也要做好应对最坏形势的准备。
一是供应链安全的挑战，特别是铁矿石资源安全保供的挑战。资源分布不均、品质差异较大等使得我国钢铁行业在铁矿、镍矿、铬矿、锰矿等常用资源方面面临较大的保障压力。目前我国铁矿石资源对外依存度超过80%，而且超过60%是来自一个国家，这无疑使我国铁矿石资源的安全保障存在很大隐患。
二是需求端安全的挑战。从满足国内需求来看，我国钢铁工业可以保证国内下游行业绝大部分用钢需要，但仍有一些高端产品不能满足需求，成为下游行业“卡脖子”的材料，如部分海洋、交通行业和机械行业用钢，以及一些航天航空金属材料等。有些材料尽管能够生产，但质量稳定性有待进一步提高。
三是装备安全的挑战。经过多年的发展，目前我国可以生产绝大部分钢铁行业所需要的装备，但是在信息化、智能化方面的一些关键设备、关键元器件、关键软件等方面仍依赖进口，一些先进轧钢工艺也依赖国外厂商，如带钢无头轧制技术（ESP）和薄带铸轧技术（CASTRIP）等。此外，我国钢铁行业几乎所有高端的检测设备仍然依赖进口。
四是体制机制的挑战。面对新发展形势，体制机制如何适应更加开放的要求，特别是在充分发挥市场配置资源方面起决定性作用等领域仍存在一定的障碍。加大内循环的一个非常重要方面就是要打破地区间在资源、生产、技术、人才、资本等要素流动方面的体制障碍，推动资源在更广空间（区域）、更大深度（产业链）、更宽范围（所有制）内由市场作用进行配置。特别是在布*调整方面必须要打破地区间各自为政的*面，要全国一盘棋。在推进行业跨地区、跨所有制兼并重组、产业链深度融合等方面一定要打破体制机制上的障碍。
五是发展环境的挑战。绿色发展已经成为国内外普遍共识，我国钢铁工业不仅要大量减少传统污染物的排放，还将面对2030年“碳达峰”和2060年“碳中和”的目标要求。目前，发达国家特别是欧洲国家非常重视对减少二氧化碳技术的开发，并且越来越将绿色产品作为今后发展的重点。随着形势的发展，不排除未来发达国家将绿色发展作为一个技术壁垒使用，对产品的全产业链要求实施绿色标准，不仅最终产品的生产要绿色化，而且其中的原料、中间品等也要达到绿色标准。因此，我国钢铁工业未来不仅要从环境保护的角度，还要从整个产品生命周期角度实现低碳发展。超低排放只是未来企业需要满足的最低门槛，实现低碳发展才是企业未来发展的方向。
钢铁行业发展阻碍因素
资料来源：智研咨询整理
钢铁行业进入壁垒分析
进入壁垒的存在，目的是为了保护该行业的持续发展，潜在进入者只有克服壁垒，才能够进入该行业，才能够成为现实进入者。钢铁企业有几个特点：第一个是固定成本高，第二个是生产设备专业性强，第三个是生产工序繁多。正是因为以上这些特点，为钢铁行业竖起了相当高的行业壁垒，进入困难。实际上，这些壁垒可能只是表面上看起来存在，行业本身没有竞争机制和体系。我国钢铁行业之所以会呈现出严重的产能过剩这一问题，主要与我国尚未形成健全的退出机制，以及市场进入壁垒过低等现实问题有着直接的关系。市场壁垒的形成具有多方面的原因，按照原因的不同，行业壁垒可以进行分类：第一类是策略性行业壁垒，第二类是结构性行业壁垒。影响第一类策略性壁垒的因素有很多方面，例如：**干预因素的影响、产品差别和规模经济的因素影响、资本量因素和成本因素的影响等。
钢铁行业进入壁垒
资料来源：智研咨询整理
（一）策略性进入壁垒
（1）规模经济
规模经济也叫规模收益或者称为规模经济收益，它的的含义是指随着企业的规模不断扩大，企业生产成本下降，而企业经济效益却反而出现增长的一种经济现象。在我国钢铁企业很少产生这种规模经济，这是因为钢铁行业的规模经济壁垒相对偏低，即使达不到规模经济，只要具有大量的需求，就会产生高额的行业利润。
（2）绝对成本优势
绝对成本优势可通过以下几方面形成：如企业通过专利或技术控制了最新的生产工艺、企业在筹集资金时可能付出了更高的资金成本、企业可能控制了高质量或者低成本的进货渠道及企业可能控制了产品的销售渠道。钢铁行业由于回报周期短等特点，所以能够获得良好的市场效益。因此，地方**出于GDP等因素的考虑，并未针对钢铁行业从政策上形成合理的壁垒。这样的大环境下，不断有更多的投资者看好并进入钢铁行业，这样一来在成本优势上就比较明显了。美国经济学家施蒂格勒表示，所谓进入壁垒在某种程度上就是一种生产成本的体现，通俗的说就是进入一个新产业时需要额外承担的费用，需要创造更多的收入来弥补这部分投入。
（3）必要资本量
必要资本量的含义是进入相应行业市场所需要投资的成本。在21世纪的今天，由于地皮开发、房地产等的飞速崛起，在很大程度上扩大了对于低端钢材的需求[49]。同时由于低端钢材生产工艺过于简单，对企业形成的资本要求量不高，因此钢铁行业很难产生高的进入壁垒。
（4）产品差别壁垒
产品差别壁垒的含义是指进行同类产品生产的不同企业生产产品的相互不可替代性。钢铁企业生产产品的质量和消费者的需求差异并不明显，相反，除个别大企业具有先进的设备和先近的生产技术外，通常情况下一般的企业同质化严重，这也就导致了行业壁垒相对比较低。
（5）**管制
**管制主要体现在两方面：一方面行政部门不能够做到有效的简政放权。毫无疑问，钢铁业属于资金流十分庞大的企业，其逐步扩大的产能，必然能够带动我国GDP发展，除此之外还有利于缓解国民就业压力，地方**以资金、政策等各种方式支援钢铁行业的发展，使得其产能处于无序扩张的状态之中。另一方面由于各级行政部门工作上的不协调，导致了企业市场准入门槛过低、部分地区退出门槛过高。具体体现在政策管制与反管制这两个层面之中。为了获得中央投资以及项目立顶的机会，地方**多会在申报投资项目时以各种方式展开与中央的讨价还价。而在这一个过程中，地方**通过降低产业壁垒，以获得预期的目的。
（二）结构性进入壁垒
从一个行业的进入壁垒可以看出该行业内部的垄断情况以及相关企业的内部竞争情况。进入的难易程度，同时也决定了产业的适度规模。如果进入壁垒程度比较高，企业就会遇到更多的障碍，行业内企业具有一定的竞争优势，进入企业只有克服壁垒障碍，提升自身的竞争能力，才能够生存。相反，较低的进入壁垒会使得企业进入行业所遇到的障碍较小，行业内部企业拥有的竞争优势很小，此时众多中小型企业也可以随意进入行业，企业数量增加，行业规模较大。钢铁行业作为典型的垄断行业和资本密集型行业，应该拥有较高的进入壁垒，使得行业内企业规模不会太大，从而维持在一定规模。影响产业结构性壁垒的因素有很多，例如**行为因素的影响、法律法规因素的影响、所需资源因素的影响以及产品自身技术因素的影响等。
（1）技术特点
技术是企业进入钢铁行业所必须考虑的问题，技术要求高会使得企业进入钢铁行业的难度变大，行业进入壁垒变高就将许多体量较小的企业排斥在外，整个行业的规模得到了控制。钢铁行业在其产业发展高速期没有过高的技术水平要求，这也是其行业壁垒不高的原因所在。随着高端产品的需求增多、低端产品持续减少，对生产设备及生产技术要求日益提高，一批企业难以支撑未来的发展而想要退出钢铁行业，不过如果要退出的话代价又比较大，这就导致了大规模的钢铁企业出现大量的产能过剩。
（2）资源供给特点
我国钢铁资源丰富、地域广阔，在钢铁行业这是一大优势。同时，正因为我国地广物博的地区特征，使得我国资源成本低，资源供给量充足，导致钢铁企业集聚力不足，进入壁垒低。
（3）社会法律制度
**制度的鼓励和不加以限制会使得钢铁行业壁垒低。从地方**的层面分析来看，钢铁项目一方面有利于创造地方财政收益，另外一方面有助于提升**官员政绩，基于此地方**多会以促进钢铁行业的发展为契机，积极从土地以及税收优惠策略等方面入手，以推进行业的发展。当前我国钢铁行业产能过剩的实际，即是由优化社会资本以及国有资本等行政干预而引起的。投资过多，其最终的结果就是引起产能过剩。在我国，地方**部门成为投资决策的“弄潮儿”，因此在发展中**出于GDP的考虑，无视行业的需要，大力推进行业的发展，从而导致了行业的过度进入，而最终形成产能过剩。
（4）**行为
**干预行为明显。市场上已经存在的企业，激发行政部门之间的竞争。从这一方面来看，钢铁企业进入市场其所代表的是各级别的出资者、投资者以及各区域**间的博弈，同时形成各种市场进入博弈，引起越来越严重的趋同化产业结构，客观上说这是无法避免的，这是地方**间进入博弈的必然现象。另一方面，地方**实施保护主义使得目前该行业退出壁垒高，一些企业无法在行业中占有一席之地但也不能破除壁垒退出行业。比如，一些企业在激烈的市场竞争中处于劣势地位，但是却充分发挥支柱性企业的作用推进地方经济的发展，所以有关部门会进一步加大支持力度。地方**出于促进财政增收以及提升就业率等方面的考虑而投资项目，所以为了地方GDP的发展，地方**多会在诸如税、信贷、财政等各个层面给予企业支持，从而使那些本来应该被淘汰的企业得以良序发展。较高的退出壁垒使得钢铁企业难以因为竞争力降低而及时退出钢铁行业，也使得钢铁行业规模维持在较高的水平。其次，某些钢铁企业由于自身竞争劣势而阻碍了其退出钢铁行业。
受地方利益及市场等各方面因素的影响，使得钢铁行业这个本应该进入壁垒高的资本密集型行业的行业壁垒大大降低。我国钢铁行业在近几年拥有非常高的收益，在利润的驱使下，越来越多的企业由于看到了钢铁行业的“钱景”，而络绎不绝地涌入这一个行业，使得行业处于急速扩展的的状态之中。一方面是原有钢铁企业的扩大规模发展，另外一方面则是不断涌入的新企业，可谓是“内忧外患”。在不断扩大规模，甚至是盲目扩建生产的背景下，极易出现产品过剩、行业生产能力过剩等相关问题，届时行业将处于一个不利的竞争环境下。
钢铁行业发展趋势
1、钢铁产量将逐步进入下降周期
从美日等发达国家的发展来看，在城市化率高速发展阶段，基础设施建设、房屋建设等带来对钢铁的较高需求，粗钢产量增速与建筑业产值增速会呈现正相关关系。近年来，我国建筑类用钢约占材消费总量的55%左右，主要为制造业厂房等固定资产投资、房地产、基建三大类，其中房地产领域用钢量占比较大。2022年，我国城镇化率为65.22%，处于城市化发展的中后期，而二三线城市房屋空置率居高不下，在“房住不炒”的政策背景下，未来房地产行业用钢需求大概率将逐步下滑。从基建角度看，我国近年来大力开展基础设施建设，高铁及高速公路网基本实现全国大范围覆盖，基建投资已经进入补短板阶段，未来基建领域用钢需求增量空间有限。
制造业用钢大约占钢材消费总量的1/3，主要集中于机械、汽车、造船、家电等行业。在全球经济下行的背景下，短周期内制造业领域投资及消费带来的用钢需求增量或非常有限，从长期来看，国内制造业景气度有望随着全球经济复苏而再度上升，用钢需求存在一定增长空间，但仍难弥补未来建筑用钢需求下滑带来的影响。因此，在需求下降背景下，未来几年内我国粗钢产量也将进入下降周期。
2、制造业升级将带动特钢需求
如何增加钢铁材料在制造业特别是高端制造业中的应用是我国钢铁行业面临的问题之一。基于高附加值和高技术含量的品种供给不足的现状，我国钢铁企业将继续着力提升自主创新能力和创新成果转化能力，提高产品质量，加快钢铁行业产能和产品结构，提升高附加值产品占比。
对标日本钢铁产业发展，目标我国特钢占比偏低，优特钢企业粗钢产量占全国粗钢总产量比重不到15%。从结构上看，不锈钢和高端产品供给不足，2021年不锈钢占特钢产量的比例仅为6%，未来占比有望进一步提升。汽车业等特钢下游行业对不锈钢、合金结构钢等高性能、高精度的特钢产品的巨大需求将刺激特殊钢产量和质量的提升。总体来看，制造业转型升级以及智能化直接带动特钢需求，中国特钢需求增长空间巨大，特钢产业中长期前景向好。
3、兼并重组或进一步加快，海外扩张空间较大
我国政策层面鼓励钢铁行业兼并重组。未来，钢铁行业跨区域、跨所有制重组将进一步加快，通过专业化整合和高质量重组，逐步提升行业集中度。这也将提高产业区域协同能力，加快技术创新领域不断突破，进而提升产品附加值，增强企业核心竞争力并优化产业结构。未来5-10年，我国钢铁产业集中度（TOP10）将逐步提升到60%以上，这将为制造业的创新化提供充足的高端钢铁原料。
对于国内需求而言，未来增量空间有限，而非洲及东南亚等欠发达地区城市化发展程度还有较大提升空间，基础设施建设、房地产等投资建设有望成为全球钢铁消费增长点，我国钢铁企业可将目标投向这些国家和地区。
4、“双碳”背景下，废钢资源增量空间巨大
中国人均钢铁积蓄量在经历了较长时间低速增长期后，迎来了高速提升时期。1978年改革开放以来，我们钢铁工业高速发展，2000年钢铁积蓄量达17.66亿吨，接近美国1965年的水平，但人均钢铁积蓄量仅为1.3吨。2021年钢铁积蓄量达到114亿吨，人均钢铁积蓄量快速上升至8.1吨。
回顾美日等发达国家钢铁行业发展历史，当人均钢铁积蓄达到一定规模（8-9吨），且电力工业大力发展后，电弧炉炼钢占比将不断上升并超过转炉炼钢。虽然中国电弧炉炼钢占比仅为10%左右，但近年置换新增电弧炉产能明显增加。在“碳达峰”“碳中和”的背景下，中国钢铁行业将降低化石能源消耗，也有利于电炉冶炼的发展。中国废钢铁应用协会预测，2025年废钢资源总量将达3亿-3.2亿吨，2030年达3.5亿-3.8亿吨，废钢资源量将占粗钢产量的40%左右，这将为电炉炼钢发展提供充足的废钢资源。
钢铁行业发展趋势
资料来源：智研咨询整理
●以上数据及信息可参考智研咨询（www.chyxx.com）发布的《2023-2029年中国钢铁行业全景调查及发展策略分析报告》。
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酒钢集团公司的现任董事长、经理是谁呢？
马鸿烈：
酒钢公司董事长，**常委，九届全国人大代表、甘肃省委第十届候补委员。
在1965年8月到1966年8月期间，在三九公司职工中等专业学校学习；在1966年9月到1970年12月期间，冶金部九冶机械化公司实习、三九公司运输处汽车司机、宣传干事；在1971年1月到1974年3月期间，担任酒钢西沟矿汽车队副队长；在1974年4月到1976年5月期间，担任酒钢内燃机厂机动科副科长;在1976年6月到1980年10月期间，担任酒钢内燃机厂革委会副主任、副厂长、代理厂长、**副书记；
在1980年11月到1983年2月期间，在东北工学院管理工程系学习；在1983年2月到1983年8月期间，担任酒钢内燃机厂厂长、**委员；在1983年8到1991年4月期间，担任酒钢公司副经理、**常委；在1989年9月到1990年7月期间，在中央d校培训部学习；在1991年4月到1995年5月期间，担任甘肃省冶金工业厅副厅长、d组成员；在1995年5月到1998年3月期间，担任酒钢公司经理、**常委；在1998年3月到1999年4月期间，担任酒钢公司**常委、董事长兼总经理；在1999年4月到2002年4月期间，担任酒钢公司**常委、董事长兼总经理、宏兴股份公司董事长；在2002年4月到2002年12月期间，担任酒钢公司**常委、董事长、总经理；2002年12月份起，担任酒钢公司董事长，**常委，九届全国人大代表、甘肃省委第十届候补委员。
梁传密：
酒钢公司**书记、董事。在1969年3月到1972年5月期间，酒钢西沟矿机修车间工人；在1972年5月到1975年8月期间，在西安冶金建筑学院机电系矿山机械专业学习；在1975年9月到1982年7月期间，酒钢西沟矿采矿车间技术员、机修车间技术员、d支部书记;在1982年7月到1983年10月期间，担任甘肃省嘉峪关团市委副书记;在1983年10月到1987年2月期间，担任酒钢公司团委副书记、书记;在1987年2月到1989年10月期间，担任酒钢公司工会副**;在1989年10月到1992年6月期间，担任酒钢设备备件公司书记；在1992年6月到1994年8月期间，担任酒钢废钢铁加工厂厂长、书记;在1994年8月到1996年2月期间，担任酒钢河西堡铁厂厂长;在1996年2月到1998年2月期间，担任酒钢公司**副书记;在1998年2月到2000年2月期间，担任酒钢公司**副书记、监事会副**、兰钢公司**书记;在2000年2月到2002年11月期间，担任酒钢公司**副书记、监事会副**。
从2002年11月起，担任酒钢公司**书记、董事。
臧秋华：
酒钢公司**常委、总经理、总经济师。在1982年8月到1983年10月期间，酒钢职工中专教师；在1983年11月到1989年8月期间，酒钢生产处调度员、调度值班长、工艺科科长；在1989年9月到1991年3月期间，担任酒钢烧结厂副主任、科长、厂长助理；在1991年3月到1995年9月期间，担任酒钢烧结厂副厂长；在1995年9月到1996年7月期间，担任酒钢河西堡铁厂副厂长、厂长；在1996年7月到1997年10 月期间，担任酒钢炼铁厂副厂长；在1997年10月到1998年12月期间，在甘肃省冶金*挂职；在1998年12月到2000年3月期间，担任酒钢公司副总工程师兼发展规划处处长；在2000年3月到2005年3月期间，担任酒钢公司**常委、副总经理、总经济师；从2005年3月起，担任酒钢公司**常委、总经理、总经济师。
唐方平：
酒钢公司**常委、工会**。在1968年3月到1971年12月期间，在三一七七部队、一三三五部队服役；在1971年12月到1976年12月期间，在酒钢修建工程处担任干事；在1977年1月到1983年11月期间，担任嘉峪关市委组织部任干事；
在1983年12年1985年7月期间，担任酒钢组织部干部科副科长、科长；在1985年7月到1987年7月期间，酒泉教育学院学习；在1987年7月到1988年6月期间，在酒钢干部处、劳人处担任科长；在1988年6月到1990年3月期间，在酒钢劳动人事处担任副处长；在1990年3月到1991年3月，在酒钢基建指挥部劳人处担任副处长；
在1991年3月到1993年9月，在酒钢劳人处担任处长；在1993年9月到1996年12月，在酒钢公司经理办公室担任主任；在1996年12月到1998年2月，担任酒钢公司工会副**、**；从1998年2月起，在酒钢公司担任**常委、工会**，期间在2000年4月到2000年6月，在甘肃省委d校地厅班学习。
魏志斌：
酒钢（集团）公司副总经理。在1979年9月到-1983年8月期间，在西安冶金建筑学院学习；在1983年8月到1987年4月，在酒钢轧钢厂工作；在1987年4月到1994年9月期间，担任酒钢二轧厂副科长、科长；在1994年9月到1996年1月期间，担任酒钢二轧厂副厂长；在1996年1月到1997年10月期间，担任酒钢公司生产处副处长；在1997年10月到2000年1月期间，担任酒钢销售处副处长；在2000年1月到2001年12月期间，担任酒钢生产处处长；在2001年12月到2002年4月期间，担任酒钢（集团）公司总经理助理；在2002年4月到2002年7月期间，担任酒钢（集团）公司副总经理；在2002年7月到2002年11月期间，担任酒钢（集团）公司副总经理、宏兴股份公司总经理；从2002年11月起，担任酒钢（集团）公司副总经理。
车洪：
酒钢公司副总经理兼房地产公司经理、宏丰公司董事长、总经理、书记。在1977年7月到1980年10月期间，在酒钢花海农场下乡;在1980年10月到1981年11月期间，为酒钢选矿厂工人；在1981年11月到1985年9月期间，为酒钢机修厂工人；在1985年9月到1988年9月期间，在西安房管学校学习；在1988年9月到1993年7月期间，在酒钢生活服务公司、房地产公司担任房产科副科长、科长；在1993年7月到1994年9月期间，酒钢房地产公司经理助理；在1994年9月到1999年2月期间，担任酒钢房地产公司副经理；在1999年2月到2001年1月期间，担任酒钢服务总公司副经理；在2001年1月到2002年7月期间，担任酒钢房地产公司经理；在2002年7月到2002年11月期间，担任酒钢公司总经理助理兼房地产公司经理、宏丰公司经理；在2002年11月到2004年8月期间；担任酒钢公司总经理助理兼房地产公司经理、宏丰公司董事长、总经理、书记；在2004年8月起。担任酒钢公司副总经理兼房地产公司经理、宏丰公司董事长、总经理、书记。
郑亚军：
酒钢公司**副书记。在1979年12月到1980年9月期间，为华亭矿务*杨家沟煤矿工人；在1980年9月到1982年7月期间，在甘肃教育学院中文系中文专业学习；在1982年7月到1984年3月期间，在甘肃矿灯厂教育科、**处担任干事；在1984年3月到1988年11月期间，为省煤炭总公司**宣传部、组织部科员，机关团支部书记；在 1988年11月到1995年12月期间，为省委组织部组织处、办公室科员、副主任科员、主任科员；在1992年8月到1994年12月期间，在中央d校函授学院经济管理专业学习；在1995年12月到1996年11月期间，为省委组织部办公室副处级组织员；在1996年11月到1999年10月期间，担任兰州市委办公厅副主任；
在1999年10月到2001年8月期间，担任省委办公厅秘书一处调研员；在1998年9月到2000年7月期间，在兰州大学法律系经济法学专业研究生课程进修班学习；
在2001年8月到2002年11月期间，在省**办公厅担任秘书处处长；在2002年11月到2005年4月，担任嘉峪关市委副书记；从2005年4月起，担任酒钢公司**副书记。
赵学：
酒钢**副书记。在1967年1月到1967年11月期间，为内蒙古敖汉旗畜牧*工人；在1967年11月到1973年2月期间，在五一九九部队服役；在1973年7月到1976年9月期间，在兰州大学外语系学习；在1976年10月到1982年3月期间，在嘉峪关市委担任组织部干事、副科长；在1982年3月到1987年2月期间，担任酒钢**组织部科长、副部长；在1987年2月到1992年1月期间，担任甘肃省人才交流中心副主任；在1992年1月到1997年1月期间，担任甘肃省人事*开发区办事处主任；在1997年1月到1998年4月期间，担任酒钢公司驻兰州办事处主任；在1998年4月到2000年2月期间，担任酒钢总经理助理、兰钢**副书记；在2000年2月到2003年2月期间，担任酒钢**副书记、兰钢**书记；在2003年2月到2004年2月期间，担任酒钢**副书记、甘肃兰泰实业公司**书记；从2004年2月起，担任酒钢**副书记。
任建民：
酒钢副总经理、**常委、组织部部长。在1979年9月到1983年8月期间，在北京钢铁学院学习；在1983年8月到1987年2月期间，为酒钢轧钢厂技术员；在1987年2月到1993年7月期间，担任酒钢二轧厂车间主任；在1993年7月到1996年10月期间，担任酒钢四轧厂副厂长；在1996年10月到1997年10月期间，担任酒钢四轧厂厂长；在1997年10月到2002年11月期间，担任酒钢**组织部副部长兼人事部部长；在2002年11月到2003年1月期间，担任酒钢**组织部部长兼人事部部长；
在2003年1月到2004年1月期间，担任酒钢**常委、组织部部长、人事部部长；
在2004年1月到2005年7月期间，担任酒钢总经理助理、**常委、组织部部长、人事部部长；在2005年7月到2005年9月期间，担任酒钢副总经理、**常委、组织部部长、人事部部长；从2005年9月起，担任酒钢副总经理、**常委、组织部部长。
夏添：
酒钢董事、副总会计师、计划财务部部长。在1988年9月到1992年7月期间，在华东冶金学院学习；在1992年7月到1995年2月期间，担任酒钢耐火材料公司财务科科员；在1995年2月到1999年2月，担任酒钢财务处成本科科员；在1999年2月到2000年1月，担任酒钢财务处副主任科员；在2000年2月到2000年7月期间，担任酒钢财务处副主任科员、炼钢厂副厂长；在2000年7月到2002年2月期间，担任酒钢财务处副主任科员、镜铁山矿副矿长；在2002年2月到2003年3月期间，担任酒钢财务处副处长；在2003年3月到2004年2月期间，担任酒钢财务处副处长兼生产指挥中心成本控制部部长；在2004年2月到2004年11月期间，担任酒钢财务处副处长（正处级）；在2004年11月到2005年9月期间，担任酒钢财务处处长；在2005年9月到2005年12月期间，酒钢董事、财务处处长；从2005年12月起，担任酒钢董事、副总会计师、计划财务部部长。
胡绍祥：
酒钢公司**副书记、纪委书记、监事会**。在1961年9月到1965年8月期间，在上海铁道学院学习；在1965年8月到1973年10月期间，担任酒钢运输部干事;在1973年10月到1985年3月期间，担任酒钢内燃机厂办公室秘书、副主任、主任、组织部长、纪委书记;在1985年3月到1990年4月期间，担任酒钢公司纪委副书记；在1986年9月到1987年1月期间，在甘肃省委d校纪检班学习；在1990年4月到1993年9月期间，担任酒钢**办公室主任;在1993年9月到1996年3月期间，担任酒钢内燃机厂书记、副厂长;在1996年3月到1998年2月期间，担任酒钢公司**常委、组织部长;在1998年2月到2002年11月期间，担任酒钢公司**常委、纪委书记、组织部长、监事会副**、宏兴股份公司**书记；在2000年9月到2000年10月期间，在甘肃省委d校地厅班学习；从2002年11月起，担任酒钢公司**副书记、纪委书记、监事会**。
马国华：
酒钢公司副总经理。在1969年3月到1973年3月期间，为酒钢热电厂工人;在1973年3月到1980年11月期间，担任嘉峪关市团委副书记;在1980年11月到1983年2月期间，在东北工学院学习;在1983年2月到1985年3月，担任酒钢供销处副处长、供应处副处长；在1985年3月到1989年4月，担任酒钢修建部工会**、副主任；在1989年4月到1992年6月期间，担任酒钢一轧钢厂书记；在1992年6月到1996年10月期间，担任酒钢四轧钢厂厂长、书记；在1996年10月到1997年10月期间，在甘肃省冶金*挂职；在1997年10月到1998年4月期间，担任酒钢公司经理助理；
在1998年4月到2000年1月期间，担任酒钢公司副总经理兼服务总公司经理；从2000年1月起，担任酒钢公司副总经理；在2002年9月到2002年12月期间，在甘肃省委d校地厅班学习。
王铁成：
酒钢公司总经理助理兼宏泰国际贸易有限责任公司副经理。在1975年9月到1979年4月期间，为甘肃嘉峪关市轻工机械厂工人；在1979年4月到1979年9月期间，为四冶五公司机械科工人；在1979年9月到1984年9月期间，为酒钢机修厂木型车间工人；在1984年9月到1987年3月期间，担任酒钢炼钢厂设备员、设备主任；
在1987年3月到1989年2月期间，担任酒钢炼钢厂生产调度长、厂长助理；在1989年2月到1992年6月期间，担任酒钢炼钢厂副厂长；在1992年6月到1994年10月期间，担任酒钢企业公司曾任四轧钢厂厂长、书记；在1994年10月到1996年10月期间，担任酒钢生产调度处工程师；在1996年10月到2000年1月期间，担任酒钢钢材改制厂代厂长、厂长；在2000年1月到2001年12月期间，担任酒钢炉料公司经理；从2001年12月起，担任酒钢公司总经理助理兼宏泰国际贸易有限责任公司副经理。
刘菲：
酒钢公司副总经理。在1970年9月到1973年9月期间，为酒钢修建部设备队技术员；在1973年9月到1976年12月期间，在东北重型机械学院学习；在1976年12月到1987年2月期间，为酒钢轧钢厂技术员；在1987年2月到1990年1月，担任酒钢二轧厂科长；在1990年1月到1993年5月期间，担任酒钢二轧厂副厂长；在1993年5月到1996年11月期间，担任酒钢二轧厂代厂长、厂长；在1996年11月到1997年10月期间，担任酒钢机械动力处处长；在1997年10月到2002年12月期间，担任酒钢公司总经理助理兼机动处处长；在1999年9月到1999年12月期间，在兰州工业大学高级工商班学习；在2002年12月到2003年2月期间，担任酒钢公司副总经理兼机动处处长；从2003年2月起，担任酒钢公司副总经理。
徐浩然：
酒钢公司副总经理。在1969年10月到1970年7月期间，在甘肃武威下双公社下乡；在1970年7月到1978年9月期间，为甘肃光仪器厂工具车间工人；在1978年9月到1982年10月期间，在西安冶金建筑学院学习；在1982年10月到1989年3月期间，担任酒钢生产处计划员、科长、处长助理；在1989年2月到1991年3月期间，担任酒钢炼钢厂副厂长；在1991年3月到1992年6月期间，担任酒钢计划处副处长、处长；在1992年6月到1997年10月期间，担任酒钢炼钢厂副厂长、厂长；
在1997年10月到1998年4月期间，担任酒钢公司经理助理兼炼钢厂厂长；在1998年4月到2002年12月期间，担任酒钢公司副总经理、董事、兰钢公司总经理。从2002年12月起，担任酒钢公司副总经理。
周幼方：
酒钢代总会计师兼酒钢宏兴股份公司董事会董事。在1962年9月到1968年12月期间，在中央财政金融学院上学；在1968年12月到1973年1月期间，为中国人民银行总行干校财金分部学员；在1973年1月到1989年8月期间，为酒钢一中教师、教务科科长、教导处主任；在1989年8月到1996年3月期间，担任酒钢财会审计处副处长；在1996年3月到1997年10月期间，担任酒钢财务处处长；在1997年10月到2000年4月期间，担任酒钢副总会计师兼财务处处长；在2000年4月到2000年7月期间，担任酒钢代总会计师兼财务处处长；在2000年7月到2002年11月期间，担任酒钢代总会计师；从2002年11月起，担任酒钢代总会计师兼酒钢宏兴股份公司董事会董事。
刘惠东：
酒钢公司副总会计师、董事。在1968年11月到1971年11月期间，在甘肃酒泉新城乡下乡；在1971年11月到1981年9月期间，为酒钢公司内燃机厂工人；在1981年9月到1984年7月期间，在甘肃省职工财院学习；在1984年7月到1987年2月期间，担任酒钢公司职工大学财务科科长；在1987年2月到1993年10月期间，担任酒钢公司炼钢厂财务科科长；在1993年10月到1995年9月期间，担任酒钢公司河西堡铁厂副厂长；在1995年9月到1997年10月期间，担任酒钢公司财审处副处长、处长；在1997年10月到1999年2月期间，担任酒钢公司材料供应处处长、书记；在1999年2月到2000年7月期间，担任酒钢公司销售处处长；在2000年7月到2002年12月期间，担任酒钢公司财务处处长;在2002年12月到2003年2月期间，担任酒钢公司财务处处长、董事；在2003年2月到2004年11月期间，担任酒钢公司副总会计师、财务处处长、董事；从2004年11月起，担任酒钢公司副总会计师、董事。
2015,5,28酒钢宏兴股票后期走势如何
你好该股后期会有一段稳定的上涨期间涨跌幅度不会太大如有疑问可追问望采纳谢谢
“期货与企业发展案例”系列报道（八）|酒钢宏兴：以制度为基石，利用期货避风险、稳经营
酒泉钢铁（集团）有限责任公司（以下简称“酒钢”）是我国西北地区最大的碳钢和不锈钢生产基地，拥有年产900万吨铁、1000万吨钢、1000万吨材的综合生产能力。从2009年初次试水期货市场，酒钢集团经历了追随趋势、暂停交易、重启套保、业务下放的曲折发展历程，其期货交易理念和操作模式也在实践中逐渐成熟。作为国有企业子公司，酒钢集团宏兴钢铁股份有限公司持续学习和关注期货市场，在严格遵守国有企业套期保值原则的基础上，建立了完善的套期保值管理制度体系，根据自身的生产经营特点，利用期货市场进行原料及成材库存管理，锁定原料成本和销售利润，在供给侧改革的大环境中，有效管理了企业经营风险。
期货交易史——在曲折中成长
从追随趋势，到期现结合；从独立运作的“期货科”，到与现货部门合并运营；从单一的卖出螺纹钢期货保值操作，到多品种多策略的组合模式，与很多国内企业一样，酒钢集团的期货交易历程充满波折，也因对期货执着的追求和不断的学习，使其对期货市场的认识在实践中不断提升，套期保值策略不断成熟。
“期货科”独立运作，试水期货套保。酒钢集团于2009年开始期货交易，设立了专业部门“期货科”，独立参与螺纹钢期货的卖出操作。在简单了解“套保”概念后，公司在螺纹钢期货的操作方向主要为单向卖出，但由于脱离现货销售，其在期货操作上多以趋势判断来决定建仓、平仓的时机和头寸。2010年，螺纹钢期货价格大幅上涨，拥有较多空头头寸的酒钢集团账户呈现较大的浮亏，公司管理层及业务人员开始考虑将期货与现货合并计算盈亏的模式和理念。
“期货科”与销售部门合并运营，通过交割小试牛刀。2010年，酒钢集团将“期货科”与销售部门合并，对期现货的总损益进行统一核算。期货方案制订以公司现货库存、销售情况为基础，并与交易分离，在期货交易理念和模式上均有较大改进。同年，“酒钢”螺纹钢产品在上海期货交易所成功注册交割品牌，并尝试进行了3000吨螺纹钢交割，完成了套期保值交易的整个流程测试。在测试过程中发现了许多内部流程及细节上的问题，后期都予以了整改。
修整后重振旗鼓，期货套保效果实现飞跃。2011年，钢材价格经历大幅上涨后开始下跌。由于公司一直为空头持仓，在螺纹钢价格连续上涨阶段经历了较大浮亏，当其价格开始下跌、账户开始稍有盈利时，为保证期货账户资金安全，随即平仓了结。而后，螺纹钢价格进一步下跌，现货销售出现损失，而酒钢由于在期货提前平仓而没能对现货头寸做好保值。酒钢管理层开始反思公司的期货交易制度、套保理念和操作模式，并于2011年5月之后暂停期货交易业务。期间，酒钢持续关注期货市场动态，经常参加交易所、行业协会、资讯公司等举办的各种交流、培训活动，以更好的理解期货市场的功能和意义。2013年初，酒钢集团在审慎考虑金融市场变化，充分接受和理解套期保值的理念后，决定重新启动期货套期保值业务。2014年初，酒钢集团公司成立了期货业务领导小组，3月，酒钢集团再次开始期货交易，并从方案设计、审批流程、有效性评价等方面全流程跟踪，从原料到成材，期货交易与现货购销情况相关联，取得了较好的交易结果和保值效果。
期货交易管理——制度为先、学习为上
酒钢集团重启期货业务后，在严格遵守国有企业套期保值原则的基础上，建立了完善的钢铁产业链期货套期保值内部管理架构和制度体系，并制订了详细的套期保值业务流程、风险管理制度和套保会计规范等相关管理规则。在国有企业经营体制改革后，由三家子公司分别开展期货套期保值交易，覆盖了有色和黑色品种、生产型及贸易型套保模式，并仍坚持不断学习，对期货市场的认知不断深化。
三家子公司各司其职，负责不同板块期货业务。酒钢集团于2015年开始实行国有企业经营体制改革，于2016年3月将期货套期保值业务分别下放给三个子公司。其中，酒钢集团宏兴钢铁股份有限公司（以下简称“宏兴股份公司”）是酒钢集团黑色板块期货交易的核心，是上海证券交易所上市公司。
目前形成了采矿、选矿、烧结、焦化、炼铁、炼钢、热轧、冷轧以及不锈钢生产的现代化生产工艺流程，并有完备的动力能源系统、销售物流系统等配套资源的完整钢铁生产一体化产业链条，产品主要有高速线材、棒材、中厚板材、卷板、不锈钢产品等；甘肃东兴铝业有限公司负责酒钢集团的有色板块，拥有电解铝产能135万吨，主营有色铝及伴生品种，“甘铝”品牌为上海期货交易所交割品牌；上海华昌源实业投资有限责任公司主营钢铁和有色产品贸易，是酒钢集团贸易板块核心。
设置全面的期货交易管理制度，严控风险。在期货交易流程上，首先，宏兴股份公司根据全年经营预算情况，提出年度套期保值计划，提请酒钢集团审批。其次，在进行具体套期保值工作时，由期货业务人员根据期现货风险敞口的对冲需求情况，制订套期保值方案，涉及期货品种、操作方向、保值头寸、保证金额度、止损标准或条件、风控及应急措施、评价及套期会计做账方式等内容。套期保值方案经宏兴股份公司期货领导小组审批后执行。
在操作过程中，期货业务人员通过日报告制度向管理层汇报每日持仓头寸及资金状况，由期货风控人员根据期现货对冲情况，提出止损、调整止损标准等风控意见，期货领导小组审批后执行。
在风险防控方面，从国有企业保值增值的义务和责任出发，酒钢集团及宏兴股份公司将期货交易作为一项国有资产来进行运作。根据甘肃省国资委下发的《省属国有企业高风险业务工作指引》的要求，设置严格的止损条件，在期现货总损益的基础上，对期货套期保值亏损进行正确的评价。在方案执行过程中，严格止损纪律，并通过灵活运用期货工具调整仓位，在建仓过程中，逆势行情中严格控制建仓数量，比例不得超过总量的30%。
期货套保模式及案例——期现结合，设计全方位套保方案
近年来，由于经济趋弱、钢铁产能过剩，宏兴股份公司经营压力巨大，与钢铁产业链相关的商品期货品种陆续上市为企业提供了风险管理的重要工具，管理层深刻意识到期货这一金融工具规避市场价格风险的作用，利用期货市场配合现货生产和国际贸易采购，在规避铁矿石价格下跌风险，稳定经营利润方面取得了很好的效果。
与现货贸易结合，选择套期保值方案。2015年1月上旬，宏兴股份公司将有长协矿共计17万吨到港，结算价按照普氏62%指数12月的均价计算。面对国内持续下跌的铁矿石价格，公司一方面积极争取在短时内将该船长协矿向外销售，另一方面考虑在期货上进行相应的保值操作。经分析，在12月31日之前，由于采购价格未定，若销售价格确定，则公司面临的是采购价格上涨风险，于是要买入铁矿石期货保值；到了1月1日，由于采购价格已经确定，如果该船货物售价未定，则公司面临销售价格下跌风险，需要在期货市场做卖出保值。按照套保比例，根据现货到港后的销售情况，逐步平仓。
用历史数据估算价格波动区间，选择合适的建仓时机。在上面的案例中，12月中旬以后，如果售价未确定，尽管采购价未确定，风险暂时无法评估，但随着时间的推移和行情的发展，由于从货物到港至货物售出仍可能存在一定的时间差，形成时间错配和物流错配，宏兴股份公司还是有可能会面临双边敞口风险。按照普氏62%指数的历史价格变动规律来看，进入当月下旬以后，指数的波动幅度会逐渐缩窄，于是公司通过对12月份的月均价推算，来寻求一个较合理的价格区间，从而提前应对未来行情的变化对公司的影响。
从波动性上看，历年12月份普氏62%指数价格的波动都不大，价格相对平稳，大涨或大跌的概率较小。近4年内12月份普氏62%指数月均价波动率为3.99。截至当年到12月15日，普氏62%指数的月均价69.95，可推测未来的波动范围值在[65.96，73.94]以[95%，5%]的置信值测算，普氏62%指数与期货主力合约的价差合理区间为[20，83]，平均值为50.86，假设12月份的普式指数价格范围在[65.96，73.94]，那么，按价差均值推算，12月期货主力价格的合理区间为[451，508]，与当时铁矿石期货价格的震荡区间较为吻合。
由于一年来铁矿石价格持续下跌，现货销售情况不佳。从普氏62%指数的历史走势看，其12月均价往往较2月均价普遍偏低，因此，针对1月上旬到港的矿石现货，企业主要规避下跌风险，进行卖出保值。操作周期设定在2015年1月-2月，建仓均价在 [451，508]以上为佳。同时，在12月至次年2月期间，如现货销售情况转好，则保值量可相应降低。
利用现货市场研判，决定保值头寸。在上面的案例中，企业分析现货市场形势。从供应上看，四大矿山不断降低各项成本，加之前期的扩能将于2015年二季度逐步释放，产量输出节奏加快，供应压力会逐渐凸显。并且，港口矿石库存居高不下，对价格也构成强压力；从需求上看，与钢铁行业密切相关的房地产行业持续低迷，投资增速、销售面积、土地购置面积、存贷比等数据都很差，铁矿石需求较弱。国际货币市场看，美元指数持续走高，澳元美元汇率继续走低，弱化了矿价的成本支撑。
同时，市场中也存在一些价格支撑因素，如政策利好的刺激放大，市场整体的悲观情绪有所好转；钢厂利润走高，主动减产意愿降低；国产矿中部分中小型矿山停产和减产，尽管体量较进口小很多，但这部分供应量的确有所缩减；历年的一季度，将是澳洲飓风集中发生的季节，也是铁矿石历史高价位时期，气候因素将会影响铁矿石发运，对价格产生利多影响。
综上分析，宏兴股份公司认为虽然铁矿石仍处于长期下跌趋势中，但由于之前跌幅已较大，技术上存在调整需求，且短期的供需矛盾并没有更加突出，预期后市将展开低位震荡调整，下跌幅度与速度或将有所放缓。因此，决定对17万吨货物采取分步建仓的方式，初始保值比例约为30%，后期根据价差变化和现货销售量，动态调整头寸量，总量不超过1700手。
根据当时价格走势，判断I1505合约调整的区间为485-520元/吨。在建仓30%后，若铁矿石价格上涨，突520元/吨，则建仓至80%；若价格继续反弹超过560元/吨，则暂时观望，不再加仓。一旦形成更强势的反弹甚至反转，需根据行情变化和现货销售情况，对头寸进行调整或止损；若建立30%仓位后，铁矿石价格继续下跌，可根据实际情况，选择是否顺势加仓至80%，乃至100%。
风险防控不可少，选择时机换月移仓。为做好风险防控工作，宏兴股份公司设定保证金占用不超过总资金的50%，建仓区间根据市场波动及时调整，调整后的建仓方案24小时内报监管部门，每日上传保证金结算中心账户截图，每周上报持仓及资金使用情况。
由于铁矿1505合约在2015年2月开始将逐渐向1509合约换月，因此利用1505合约进行保值的实效性仅到2月中下旬，根据销售进度情况，若继续保值，要通过合约换月阶段的价差关系，选择相对有利的时机进行换月操作。据测算，铁矿石1509和1505合约价差的长期历史均值约为-11，[90%，10%]的置信值测算的价差合理区间为[14，-32]，可作为移仓价差的参考。为避免市场大幅波动，可进行日内调仓，但调仓幅度不超过总持仓的30%。
期货套保的总结与感悟——企业需要期货工具，完善的制度是基石
在传统的钢铁经营环节中，因时间上和物流上的错配，企业的采购和销售受市场影响大，十分被动，常常面临双边敞口风险。像宏兴股份公司这样与矿山签订长协协议的钢厂不在少数，如果没有期货，钢厂是不敢过多的接长协单的，敞口风险太大。但是通过期货保值的方式，可以将这种错配造成的风险通过期货交易来实现对冲。同时，企业还可以利用期权、基差交易、无风险套利、合作套保等多种方式为正常生产经营提供保障，平滑利润曲线，甚至获得额外收益。
长远的看，在我国供给侧改革的大背景下，钢铁行业的结构调整和转型势在必行，而任重道远。钢铁行业产能过剩和利润微薄的格*短期难以改变。通过期货套期保值，可以有效转移价格波动风险，控制原料采购成本，锁定产品销售利润。稳定的利润，更有利于企业稳定的经营，扩大核心竞争力，在这场改革大潮中适应市场，引领行业。
酒钢在重新进入期货市场前，已经建立起较为完善的期货管理制度，套保制度及流程、套保会计规范、风险管理制度等，期货部门人员职责分明，设有交易员、研究员以及专职风控员等岗位，因此当了解到进口矿石的保值需求时，期货部门可以迅速的制定出合理的期现保值策略及详细的交易计划，也可以顺利并及时的完成套保审批流程，在账户展开操作。
在期货操作过程中，交易计划并非一成不变，而是根据期货行情变化和现货销售情况不断地进行综合协调、优化，动态把握出入场时机和调整头寸，唯一不变的是保值方向和保值目的。在整个保值操作周期中，期货部门与现货部门沟通紧密，最终达到比较满意的效果。所以，对于刚刚参与期货市场的企业来说，构建完善高效的组织结构和期货管理制度是能否用好期货工具的基石，注重期货部门建设、有效的决策机制、期现盈亏综合考量都是必不可缺的。
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酒钢宏兴今年的业绩怎样？酒钢宏兴2023业绩预测怎么样？前人总结，后人赚钱！_漫漫看专栏
最近不少股民朋友都在公众号问我，酒钢宏兴 600307怎么样呀？值不值得上车？今天咱们就来详细讲讲，酒钢宏兴这支钢铁板块的热门股。
普钢行业属于是以从事黑色金属矿物采选和黑色金属冶炼加工等工业生产活动为核心的工业行业，包括金属铁、铬、锰等的矿物采选业、炼铁业、炼钢业、钢加工业、铁合金冶炼业、钢丝及其制品业等细分行业，是我国重要的原材料工业中一员猛将。
下面给大家从环保需求提升和市场需求来分析下普钢板块的投资逻辑：
在环保需求持续提升的背景下，国内钢铁行业是低碳减量的优秀代表，普钢行业压降粗钢产量的要求稳步提升。后期，从产量约束的预期看，继续加码的可能性也不是没有。所以，在产能、产量约束下，普钢企业发展重点由量向质切换，行业集中度提升，未来有望开启高质量发展的新篇章。
国内经济增长开*比较良好，钢铁下游行业需求极其旺盛；受疫情后不但被全球宽财政刺激影响了，还被宽货币刺激影响，欧美国家建筑、汽车和各类用钢领域需求呈现出快速增长的态势，比其粗钢产量的恢复快速，使得供应缺口变大。除了受全球经济复苏的影响，还受货币宽松以及双碳减排目标影响，大宗商品价格普遍涨了起来，普钢行业受益极其丰富。
综合上述情况，在环保需求逐步提升以及市场需求比较旺盛的状况下，普钢行业景气度将不断走高。
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甘肃酒钢集团宏兴钢铁股份有限公司是一家集采矿、选矿、烧结、焦化、炼铁、炼钢、热轧、冷轧以及不锈钢生产为一体，完全能够正式具备年产1000万吨以上钢材生产能力的综合型钢铁企业。钢、铁及其压延产品的生产和销售是公司的主营业务。
宏兴钢铁，前期正式荣登《中国制造企业协会》主办的“2015年中国制造企业500强”榜单，排名第19位。
营业收入上，公司收入主要来源于采矿、选矿、烧结、焦化、炼铁、炼钢、热轧、冷轧以及不锈钢生产等主要经营业务。
公司具有一条较为完整的钢铁生产一体化产业链条；产品结构十分丰富，主要产品涉及有线、棒、板、带四大系列，细分产品有高速线材、棒材、中厚板材、热轧卷板、冷轧卷板、各类涂镀材卷板及不锈钢板带材等，在西北地区乃至全国钢铁行业具备较强的综合竞争力。
公司持续加强和培育以“酒钢”商标的品牌文化建设，主要就是以碳钢、不锈钢为代表的部分产品，之前持续获得国家及行业授予的各项荣誉，则能够直接以质取胜的发展战略努力提高了“酒钢”品牌的竞争力和影响力，则可以直接为公司“品牌”文化建设成功奠定了坚实的基础。
根据我们调研得到的情况，公司将完全能够充分发挥出来钢铁产业链主作用，逐渐将公司高质量发展提速提质全力以赴推进起来；努力加强资源保障，则可以统筹协调发展，则可以更好地确保生产经营稳健顺行；逐步把对标对表工作力度持续增强起来，努力加强全要素成本管控，不断巩固优化升级市场营销体系，全力以赴扎实推动起来提质增效向纵深迈进，努力完成生产经营目标。
同时，逐渐加快速度超低排放改造项目的可行性报告编制，推动项目立项；持续增强提高起来环保风险的辨识能力，制定行之有效的保障措施；完全可以正式通过提前预判、及时遏制、有效避免，则可以更好地确保各类污染物指标满足超低排放要求的同时，有序推动公司超低排放改造任务。
酒钢宏兴发布2022年一季度业绩公告，实现营业收入110.26亿元，同比增长5.09%；归属上市公司股东净利润达到0.11亿元，同比下降97.71%。
业绩变动原因为：净利润暴跌的原因主要是营业成本大幅上升。
根据2022年一季报，我们对酒钢宏兴的主要财务指标表现进行了总结分析：
酒钢宏兴盈利能力更厉害了，就当前而言是一年中低位。
酒钢宏兴偿债能力越发出色，处于可以说是一年中相对高位。
酒钢宏兴运营能力提高，总的来看是一年中高位。
酒钢宏兴现金流能力更厉害了，算是一年中相对高位。
其中，销售回款能力显著进行着增强，现金满足投资的水平基本上保持稳定。
公司固定资产占据到总资产的53%，就是重资产模式，想要维持竞争优势的话，投入的成本较高。现金短债比为0.23，带息债务占据全部投入资本51%，现金保障极其弱，偿债压力确实很大。其余排雷指标正常，没有明显的财务爆雷风险。
该股委比为，卖盘比买盘；委差为，说明；外盘内盘，后期存在可能。
今天我们对钢铁板块和酒钢宏兴的基本面、政策面、技术面、资金面都做了详细的分析，那么对于咱们散户而言，后市是应该继续增持还是减持？点击下方链接，一键获取分析结果：
数据来源：同花顺财经、股掌柜；图片来源：网络
【风险提示】本文内容中提到的投资品种不构成投资建议，请投资者注意风险独立审慎决策。投资有风险，入市需谨慎。
钢铁行业运行情况及政策建议_中国钢铁行业运行分析
钢铁行业运行情况及政策建议由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“中国钢铁行业运行分析”。
摘要：2014年，受固定资产投资及主要用钢行业增速回落影响，国内市场钢材需求增长缓慢，钢材市场供大于求矛盾仍然突出。困难面前，钢铁行业积极采取优化产品结构、大力节能降耗、加强内部管理、压缩库存等措施，行业运行总体保持平稳，经济效益有所好转，但受市场和资金的双重影响，行业总体经营形势仍然严峻。接下来，应当为钢铁企业创造公平竞争的市场环境，对企业环保投入给予政策支持，支持优势企业发展，提高产业集中度和竞争力。
关键词：钢铁行业，产业运行，市场需求，形势分析
一、2014年钢铁行业经济运行情况
1.钢铁生产小幅增长，增速明显回落
据国家统计*数据，2014年，全国生铁、粗钢和钢材（含重复材）累计产量分别为71160万吨、82270万吨和112557万吨，同比分别增长0.5%、0.9%和4.5%，增速比上年同期分别回落5.7、6.6和6.9个百分点；全年平均日产粗钢225.4万吨。从分季度日产水平情况看，上半年呈增加态势，下半年呈减少趋势，其中1季度日产粗钢223.4万吨，2季度229.2万吨，3季度222.6万吨。四季度216.2万吨。
据国家统计*数据，2014年，全国累计出口钢材9378万吨，同比增加3145万吨，增长50.5%；进口钢材1443万吨，同比增加35万吨，增长2.5%；进口铁矿石9.33亿吨，同比增加1.13亿吨，增长13.8%。
从分季度情况看，钢材出口呈逐季增加态势，其中：1季度1833万吨，2季度2268万吨，3季度2434万吨，4季度2844万吨；钢材进口前3季度连续环比增长，第4季度回落。其中1季度358万吨，2季度365万吨，3季度375万吨，四季度343万吨。
3.钢铁企业经济效益有所好转，资产负债率出现下降
据钢铁协会统计，2014年，会员钢铁企业累计工业总产值29219亿元，同比下降5.15%；实现销售收入35882亿元，同比下降2.84%；实现利税1091亿元，同比增长12.15%，盈亏相抵后实现利润为304亿元，同比增长40.36%。其中钢铁主业实现利润扭亏为盈；投资收益194亿元，同比增长0.19%；营业外收支净额163亿元，同比增长13.77%。钢铁企业效益有所好转，一是得益于铁矿石等原燃材料价格的大幅回落，二是钢铁企业加强内部挖潜，大力开展节能降耗等取得成效；销售利润率只有0.85%，同比提高0.26个百分点，仍处于工业行业最低水平。
从分季度情况看，1季度亏损23.29亿元，2季度实现利润103.27亿元，3季度118.03亿元，4季度111.62亿元。12月末，会员企业资产负债率为68.3%，同比下降0.8个百分点。主要是银行借款增长态势得到抑制，全年银行借款同比仅增长0.28%。
受钢价持续下跌影响，钢材社会库存继续下降。去年前两个月，全国主要市场五种主要钢材社会库存量快速上升，至2月末升至全年峰值2086万吨，比年初上升735万吨，升幅为54.42%；自3月末至12月末，钢材社会库存连续10个月下降。至12月末比年初下降28.73%；比2月末峰值下降1123万吨，降幅为53.84%。
从企业库存情况看，虽然也是下降趋势，但高于上年同期水平。据钢铁协会统计，12月下旬会员企业钢材库存量为1324万吨，环比下降45万吨，降幅为3.29%；与去年同期相比上升了63万吨，升幅为5.OO%。
2014年，国家严控钢铁产能过剩建设项目取得一定成效。据国家统计*数据，全年钢铁行业固定资产投资6479亿元，同比下降3.8%。其中黑色金属矿采选业投资1690亿元，同比增长2.6%，增速较上年回落7.8个百分点；黑色冶炼及压延投资4789亿元，同比下降5.9%，降幅较上年加大3.8个百分点。反映国家严控新增产能取得成效。
2014年，国民经济承受下行压力，固定资产投资及下游用钢行业增速回落，钢材需求增长缓慢，市场总体上呈现为供大于求态势，钢材价格持续下跌。2014年1-12月，除了在4月份小幅反弹外，全年其他各月均呈下降走势。12月末，钢铁协会CSPI钢材综合价格指数为83.09点，同比下降16.05点，降幅为16.19%。
从全年情况看，2014年CSPI平均指数为91.32点，是自2003年以来的最低水平，同比下降11.41点，降幅为11.11%。
1.主动适应新常态，转变发展方式
面对钢材需求增长趋缓的新常态，许多钢铁企业调整发展战略，从重视规模扩张向提质增效转变，以市场为导向，挖掘企业内部潜力，实现逆市增长。鞍钢鲅鱼圈分公司、首钢京唐公司充分发挥沿海综合优势，充分利用铁矿石价格大幅下降的时机，加强内部管理，持续挖潜增效，全年生产经营实现盈利；河北钢铁集团全面推进市场化改革，开展全方位的产线对标，提高产品质量，扩大出口，实行三项制度改革，坚持绿色发展，大大提升了管理水平和企业国际化水平；华菱集团、兴澄特钢等企业积极转方式、调结构，从产品供应商向服务商转变，实现了社会效益和经济效益双重提升的绿色制造转变。同时，加强上下游产业链建设，提高企业抗风险能力。
面对融资难、融资贵的困难，钢铁企业普遍加强了资金管理，尤其是面对铁矿石、煤炭市场的变化，企业大幅压缩了原燃材料库存，存货占用明显下降。12月末，会员企业存货占用下降342亿元，降幅为5.83%。同时，在融资困难的情况下，主动减少银行借款、引入战略投资者，降低企业负债水平。如沙钢把压降财务费用作为系统增效的重要环节，通过优化融资结构、多渠道运作资金，大幅降低贷款总量；马钢坚持以资金的安全性、流动性和效益性为原则，有效实现了现金流安全和资金使用效率提升的双重目标；安阳钢铁加强物流与库存管理，坚持“低库存”运行，大幅缩短库存周期，整体库存资金占用呈逐月下降趋势。
在钢材价格不断下降的情况下，钢铁企业普遍加强了成本管理和系统优化工作。如武钢、太钢等企业坚持成本一体化和市场化推进成本管理，由过去的“干了算”转变为“算了干”，严控低利产品，取消无利产品；柳钢等一批企业对矿石走势进行准确预判，整个生产过程中坚持低库存，准确灵活的决策提高了企业运营效率，为生产经营创效奠定了良好基础；河北钢铁集团从依法依规清理清退外雇、外委、外包项目和采购环节中间商人手，大幅度削减企业基本生产要素之外的附加成本，还原钢铁主业的先进性和成本竞争力。
为提高产品盈利水平，企业普遍加大了技术投入，努力走差异化、特色化的发展战略。宝钢、鞍钢、武钢、首钢、太钢等特大型钢铁企业，利用自身技术优势，加大汽车用钢、核电用钢、高铁用钢、发电用钢等新产品开发力度，取得较好效果。如宝钢的BW300TP新型耐磨钢、鞍钢核电用钢和S450EW、S450AW等新型耐候钢、武钢无取向硅钢、首钢成功开发HC550/980DP高强钢、太钢生产的最薄0.02毫米的精密带钢产品，填补了国内高端不锈钢精密带钢产品的空白。
新环保法、钢铁工业污染物排放新标准的实施，加大了企业环保压力。但钢铁企业变压力为动力，进一步加强以烧结脱硫、能源管控中心等为代表的节能减排技术的全面升级和推广应用，吨钢综合能耗逐年下降；吨钢主要污染物排放量逐年减少，行业大气污染物排放总量增长势头得到遏制。2014年，会员钢铁企业用水总量同比下降0.56%，吨钢耗新水下降0.49%，外排废水总量下降5.00%，二氧化硫排放下降15.98%，烟粉尘排放下降9.06%。
1.下游用钢行业增速回落，钢铁需求增长缓慢
2014年，钢铁产量虽保持增长，但增速大幅回落，主要原因是由于固定资产投资、房地产投资及下游主要用钢行业增幅下降导致的。据国家统计*数据，2014年，国内生产总值同比增长7.4%，比上年增速回落0.3个百分点；全国固定资产投资（不含农户）同比增长15.7%，增速比上年同期回落3.9个百分点；全国房地产开发投资同比增长10.5%，增速比上年同期回落9.3个百分点；房屋新开工面积同比下降10.7%；规模以上工业增加值同比增长8.3%，比上年同期增速回落1.4个百分点。据钢铁协会测算，2014年全国粗钢表观消费量同比下降3.4%，即使考虑社会库存下降，实际消费增长也十分微弱。
2014年全国钢材出口量创历史最高水平，既有国际市场钢材需求、价格相对较高的拉动，也与国内市场压力较大有关。2014年，全国出口钢材平均价格为755美元／吨。同比下降11.5%；而进口钢材平均价格为1241美元／吨，同比提高了2.5%。进出口钢材平均价差扩大，既有品种结构变化的因素，也与出口钢材竞相压价有关。
尽管国家为解决实体经济融资难采取了许多措施，但从钢铁企业反映的情况看，资金紧张、融资难和融资贵的问题仍没有得到有效
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