市场营销学产生与发展的四个阶段、市场背景及标志是什么？
1、初创阶段：19世纪末至20世纪30年代，是市场营销学的初创时期。2、形成阶段：从1931年至第二次世界大战爆发，是市场营销理论的形成时期。3、发展阶段：第二次世界大战后到60年代末期是市场营销学的发展阶段。4、完善阶段：又称成熟阶段。20世纪70年代至今，市场营销的研究进入了一个新的发展阶段。市场营销就是商品或服务从生产者手中移交到消费者手中的一种过程，是企业或其他组织以满足消费者需要为中心进行的一系列活动，市场营销学是系统地研究市场营销活动规律性的一门科学。包含两种含义，一种是动词理解，指企业的迹侍具体活动或行为，这时称之为市场营销或市场经营;另一种是名词理解，指研究企业的市场营销活动或行为的学科，称之为市场营销学、营销学或市场学等。专业背景市场营销（Marketing）又称为市场学、市场行销或行销学。简称“营销”，台湾常称作“答历行销”；是指个人或集体通过交易其创造的产品或价值，以获得所需之物，实现双赢或多赢的过程。它包含两种含义，一种是动词理解，指企业的具体活动或行为，这时称之为市场营销或市场经营；另一种是名词理解，指研究企业的市场营销活动或行为的学科，称之为市场营销学、营销学或市场学等。扩展资料市场营销观念和理论首先被引进生产领域，先是日用品公司，如小包装消费品公司，继而被引入耐用消费品公司，接着被引进工业设备公司，稍后被引入重工业公司诸如钢铁、化工公司。其次，从生产领域引入服务业领域，先是被引入航空公司、银行，继而保险、证券金融公司。后来，又被专业团体，诸如律师、会计师、医生和建筑师所运用。由于资本主义国家一切成为商品，连其社会领域及**领域也商品化，因而市场营销原理与方法亦应用于这些领域，如将市场营销方法应用于大学、医院、博物馆及**政策的推行等社会领域中；又如法国**应用市场营销原则与方法了解公众对**废除死刑清州搜及扩大欧洲共同体的看法。参考资料来源：百度百科－市场营销学（管理学下属学科）
探究中国资本市场法律服务的过去、现在与将来——访资本市场资深律师徐寿春_互联网_艾瑞网
导语：
记者：林坤
2023上半年，证券市场持续面临严格的监管态势。根据公开数据不完全统计，共有68家券商在这段时间内接到167张罚单，其中投行业务成为受罚的"重灾区"，占据了罚单总数的四分之一以上，其中头部券商也不幸中招。另外，近期律师界顶级红圈所涉及亿元级债券诉讼案件，被相关法院判赔款数千万元也引起了业内的广泛关注。
这些事件都传递了重要的信号。在全面注册制背景下，监管部门针对作为"资本市场看门人"的中介机构（券商、律师事务所、会计师事务所）的监管和处罚力度加大，主要目的是要求每家中介机构把好入口关，从源头上提高上市公司质量。投行业务成为罚单的焦点，罚单的原因主要集中在执业质量、风险控制和执业道德方面，涉及到投行人员的尽职调查不规范、虚假记载和误导性陈述的文件，以及未能履行持续督导职责等问题。
为此，记者专门采访了专注资本市场的资深律师徐寿春，通过专家的视角进行解读。
徐寿春有着丰富的证券法律服务经验，是全国律师界第一位连任三届也是中国证监会创业板发行审核委员会第一届委员、最高人民检察院民事行政案件咨询专家和中华全国律师协会金融证券专业委员会委员，在创业板发审委任职期间参与了超过130家公司的IPO审核，具有丰富的资本市场审核经验。对资本市场法律服务领域相关法律法规具有较深入的研究，多次受邀参与中国证监会及相关**部门的立法研讨工作，在证券发行上市、并购重组和上市公司监管等领域具有较为丰富的理论研究与立法实践相结合的经验。目前担任植德律师事务所风控利冲委员会和证券业务风控委员会的牵头合伙人。
1、探索建立和运营有中国特色的“公司制一体化”律师事务所，独创“五位一体、形神俱备的立体化风控体系”
徐寿春于1997开始专职从事证券法律业务，除了第一家律师事务所是公司制模式外，之后二十年都是在团队制律所工作。团队制律所能最大限度地激发合伙人的创收积极性，但没有一体化制度体系，没有一体化基因，合伙人各自带团队，各自发展，彼此在业务管理、知识管理、人力资源管理和培训等方面“百花齐放”，团队之间协同不多，尤其是业务同质化的团队，一个个团队就像是一口口深井，“井水不犯井水”。
另外，这些年资本市场的大环境发生了深刻变化，一个重要的标志就是注册制。注册制下除了行政责任外，涉及发行人和中介机构的民事责任和刑事责任更加清晰，在资本市场具有重要影响，发行人和中介机构被认定承担责任的司法、行政执法案例相继涌现。资本市场业务面临的挑战更大，徐寿春认为合伙团队制律所的发展已经遇到了重大瓶颈，如果继续按照团队制律所模式信马由缰、各自为战地走下去，可能就是“不能同甘，只能共苦”，甚至火烧连营，近几年业内大所涉及的案件就是很好的反面材料。
为此，徐寿春参与探索和推动了中国律所从纯合伙制改革为有中国特色的“公司制一体化”的尝试，创立了“五位一体、形神俱备”的立体化风控体系，逐渐成为引领中国律师行业风控变革的先行者。
具有中国特色的“公司制一体化”律师事务所在运营管理、品牌宣传、市场拓展、律师招聘与培养、考核晋升以及风险控制等方面均实行一体化管理，这与欧美国家的长期实践相吻合。
徐寿春在践行这种具有中国特色的“公司制一体化“律师事务所管理模式过程中，创新了很多传统合伙制律所没有的特色。
首先，一体化管理有效管控了律所的执业风险，避免相同或相似的风险在不同项目上重复出现，提高风控管理的效率和准确性。通过制定并有效执行风控制度体系，多角度、多维度地预防、预判和化解执业风险，有效控制执业风险的发生。
其次，一体化管理确保统一的执业标准和内部协同效率。在整个事务所层面，利出一孔、力使一处、执行统一，这有助于提升律师执业水准、风险意识和内部协同效率，使执业风险得到有效控制。最重要的是，保障了风控的有效性。通过一体化管理，律所能够集中资源、专业知识和经验，确保风控制度和流程不仅停留在纸面上，而是真正得到执行和落地。这有助于提升品牌建设的有效性和可持续性，避免个别合伙人或团队的执业风险波及其他合伙人或整个事务所，形成连锁反应。
在公司制一体化模式下，徐寿春进一步打造出一套“五位一体、形神俱备”的立体化风控体系。
风控是一个立体的系统，它可以沉淀知识并反哺业务一线。徐寿春探索并确立了知识管理、培训、品牌宣传和人才培养等方面与风控工作的相辅相成、不可分割的关系。
为了培养人才和提高风险控制能力，徐寿春所在律所高度重视对法律专业人员进行风险控制方面的培训。此外，每周发布的资本市场业务通讯中还设有一个专门的板块，关注监管动态，梳理监管机构对相关市场主体和中介机构实施的监管措施或行政处罚，以时刻提醒大家风控工作的重要性。
证券业务风控不仅仅是对项目和人员的限制，而是对项目组的一种严格的爱。通过风控的"火眼金睛"，能够紧密监视项目，将风控关口前移，最大限度地减少执业风险，最大限度增加项目组的获得感。徐寿春所在律所按照中国证监会现场检查和证券交易所督导的标准来执行和落实每一个项目。正是这种全方位、立体化且长期坚持的过程，才能让律所成为中国资本市场备受赞誉的金字招牌。
徐寿春及其伙伴们的努力为律所的风控体系建设提供了坚实基础，积极推动了全行业的可持续发展和业务提升。他的全面思考和长期规划使得风控工作成为公司制一体化律所的核心价值，并为律师在资本市场业务中取得持续的成功创造了有利条件。
2、助力监管部门完成中国证券市场发展历程上重要的里程碑--《上市公司治理准则》的发布。
为推动上市公司建立和完善现代企业制度，规范上市公司运作，促进我国证券市场健康发展，中国证监会和国家经贸委于2002年1月发布了《上市公司治理准则》。该准则阐明了我国上市公司治理的基本原则，投资者权利保护的实现方式，以及上市公司董事、监事、经理等高级管理人员所应当遵循的基本的行为准则和职业道德等内容。
作为从事资本市场法律业务的资深律师，徐寿春代表律所受中国证监会委托，在《准则》征求意见期间负责向全社会公开征求意见，收集、研究、整理相关建议，并参与准则的制定。徐寿春作为事务所主要负责人，重点负责整理、研究和收集与意见和建议相关的信息，在四个月中投入了大量的时间和精力，深入研究和分析各种境外上市公司治理规则、案例和广泛认可的标准，同时积极倾听公众的反馈和建议。
征求意见的过程不仅仅是一个信息的搜集整理信息的工作，更需要深厚的专业能力对信息进行深度分析、判断和处理。徐寿春牵头与同事将收集到的大量信息进行讨论、分析、整合和归纳。
徐寿春及其同事的努力和专业贡献助力《上市公司治理准则》在四个月后正式发布，《准则》针对我国上市公司治理方面存在的突出问题，提出了一套兼原则性与操作性的措施，确立了中国上市公司治理的基本原则和标准，使我国上市公司在治理结构的制度建设方面迈出了最为重要的一大步，为资本市场的发展奠定了扎实的基础。
3、如果说《上市公司治理准则》的首次发布是中国上市公司治理走上规范快速发展的转折点。那么，资本市场律师执业培训体系的建设就象征着中国证券从业律师行业的发展走上了专业化的道路。徐寿春在担任北京市律师协会证券法律专业委员会主任期间，推动了资本市场律师执业培训的体系化建设，该举措对行业产生了深远的影响。
徐寿春早在担任北京市律师协会证券法律专业委员会主任期间，就看到了资产市场从业律师的水平参差不齐，无法保障证券市场的快速和健康发展。作为保荐机构的监管机关，中国证监会及其派出机构起先只负责保荐代表人的业务培训，从事证券业务会计师的培训则是中国证监会与财政部会计司、中注协共同负责，没有证券从业资格门槛限制的律师行业，执业律师的培训长时间无从落地，传统松散的培训方式难以保证培训效果。
经过与证券监管机关的多次交流和沟通，2014年，徐寿春主导推动了北京市司法*、北京证监*与北京市律师协会共同举办的“第一期北京证劵律师业务培训会”。这次的培训会聚焦于律师在主板首次公开发行及上市公司重大资产重组业务中面临的相关问题，旨在提高律师们在证券法律领域的专业素养和应对复杂专业问题的执业能力。
由徐寿春发起并主导的全国首次省市级资本市场证劵业务律师培训会，在行业里具有开拓性意义。当时，中国证券业务的从业律师超过一半集中于北京，因此该培训会是一次开创性的举动，确立了证券监管机关对全国证券从业律师培训的深度关注与支持，从而推动了全国律师协会和各省市律师协会的证券业务培训的常态化、制度化。
参与培训会议的近百名律师，包括北京市律协证券法律专业委员会及其他相关专业委员会的律师，他们通过此次培训深入学习应对证券业务中挑战的知识和技能，推动中国证券市场的规范化发展。这次会议的举办为中国证券律师业务执业培训体系的创新树立了风向标。
之前律师从事证券法律业务的知识积累、培训没有源头，更没有体系，仅从一个个保荐代表人个人口中“散装转手”，从而获得一鳞半爪的审核口径和标准，绝大部分情形下属于盲人摸象，律师在执业质量把控上比较盲目和被动。
鉴于资本市场业务的专业性和独特性，司法行政机关无法独自建立证券从业律师的培训制度。通过新创的证券从业律师培训制度，确立了中国证监会及其派出机构对全国证券从业律师业务指导和培训的路径——尽管律师事务所和律师无需再向中国证监会申请执业资格准入。
新的培训制度的实施，确保证券从业律师无需再通过保荐代表人倒手就能得到一手的、完整的执业指导和培训，无论是法律、法规、规章、规范性文件的系统学习，还是审核口径、标准的精准把握，还是对案例融会贯通的学习，广大证券从业律师获得了丰富的执业营养，从而对律师执业质量的持续提升和改进，执业风险的有效防范和化解起着极为重要的推动作用，从而充分发挥好律师在我国资本市场长远健康发展征程中的作用。
4、徐寿春还分享了在他职业生涯中两个重大无先例的经典案例。
案例一：湖北幸福实业股份有限公司（600743）重大资产出售、全体股东按照1:0.4等比例减资、以新增股份换股吸收合并华远地产、华远地产全体股东以换股获得的幸福实业股份无偿代幸福实业非流通股股东（下称“小非”）向流通股股东送股，使流通股股东所持股份数量与减资前保持一致，幸福实业变更为华远地产，原幸福实业流通股股东的股份数保持不变，转变成为华远地产的流通股股东，从而同时完成重大资产重组与股权分置改革。
该方案的创新之处在于，股权分置改革前的幸福实业小非户数众多，其中很多小非又无法取得联系，能联系上的小非对股权分置改革方案怠于发表意见的不少。如果挨家挨户征求小非的意见，股权分置改革方案获得审批通过的可能性就很小。通过全体股东等比例减资，由重组完成后的华远地产股东代小非向流通股股东送股的方式，完成股权分置改革对价的支付。
在该创新性方案中，徐寿春作为总负责人，主导设计并协助交易相关方确立交易结构，在方案核心缺乏市场先例的情况下，充分论证其合法性和可行性，明确了多个复杂交易下的各方权利义务，股权分置改革与重大资产重组互为条件，既取得了绝大多数股东的同意，获得了中国证监会和上海证券交易所的认可，又被新财富评为2009年度并购重组的最佳案例。
案例二：徐寿春通过勤勉执业，推动了拟发行上市企业实际控制人在审核期间去世时，如何确认实际控制人是否发生变化的审核标准的出台。
徐寿春负责的IPO企业的实际控制人（父亲）在中国证监会审核期间去世后，通过实际控制人的长子和次子放弃父亲名下控股股东股权的继承权、由实际控制人配偶（母亲）继承该等股权，由长子和母亲担任共同控制人。徐寿春所在律师事务所出具法律意见书认为，鉴于：（1）发行人控股股东未发生变更；（2）发行人董事会和高级管理人员未发生重大变化；（3）控股股东董事和高级管理人员未发生重大变化；（4）实际控制人去世对发行人的持续经营和持续盈利能力无重大不利影响；（5）发行人符合《证券期货法律适用意见第1号》关于主张多人共同拥有公司控制权的条件；（6）控股股东的股东变更因继承引起，发行人最近两年内实际控制人未发生变更，从而对发行人IPO不构成重大不利影响。
该法律意见获得了审核机关的认可，并由此出台了新的审核标准：实际控制人为单名自然人或有亲属关系多名自然人，实际控制人去世导致股权变动，股份受让人为继承人的，通常不视为公司控制权发生变更。其他多名自然人为实际控制人，实际控制人之一去世的，结合股权结构、去世自然人在股东大会或董事会决策中的作用、对发行人持续经营的影响等因素综合判断。
徐寿春通过这两个经典案例，向我们展示了专业律师应当如何在复杂情况下应对和解决问题。他处理的这些案例不仅为资本市场从业人员提供了借鉴，也为监管机构和相关方提供了重要的参考。
资本市场的进步与完善需要行业监管的督促以及中介服务机构自身的提升。徐寿春的探索与努力为律师行业的风控体系建设提供了很好的参照，也积极推动了律师行业的可持续发展和业务提升。他的贡献不仅体现在律师界，也对整个资本市场有重要的借鉴意义。
律师这个行业到底如何?法考已过，前景如何？
律师这个行业是很体面的行业，青年人,人人向往的行业。关键是不仅知法，更要为国为民,把好关！严以律已，做个知法，懂法，守法，尊法的人！执法为民的守护神！
律师的职业前景？
答律师职业的前景相当好了，律师有了律师资格证后，可以说就有了铁饭碗了，这个职业专业性很强，收入非常可观的属于高收入的群体
律师这个行业有前途吗？
近年来随着法治观念的普及，法律服务行业经历了迅速发展，人们逐渐从懂法到学会用法，每个行业都会涉及到法律方面的专业人才，各个领域出现的纠纷都会第一时间选择律师来维护自己的合法权益。下面来了解一下律师行业的整个发展现状以及前景。
1、朝阳产业
当前是法治社会，随着法律观念的普及深入人心，不仅要知法懂法还要会用法，法律仍然在不断完善中，社会各个方面的人对于法律的需求会逐渐增多，不会因为法制体系完备而不需要具体法律行业人才。
2、律师行业的收入可观
由于律师行业的门槛较高，要通过最难的司法考试，考试的内容多难度大涉及范围广，所以不容易通过。能真正取得律师资格证的人是有限的，所以这个行业的薪资待遇还是相当不错的。
3、就业范围广
每个行业都是需要法律方面的人才，律师属于法律方面的主要人才，几乎各个领域都离不开对法律有关的服务工作。所以法律方面是可以跟任何行业打交道的，就业范围还是比较广泛的，只有拥有相关资质就不愁找工作的事情。
请问您是在外资所工作的律师吗？想请教一下在外资所前景如何
法律工作者不是律师，它们是不同的。律师和法律工作者的法律服务员工，但也有两者重要的区别，主要体现在：律师是根据律师法“执行。法律工作者立足于“基层法律服务管理办法”执行。
如何实现律师事务所的可持续发展
全面协调持续发展科发展观基本要求1、坚持经济建设要加快经济发展建立优化结构、提高质量效益基础.忽视增质量效益惜浪费资源破坏环境片面追求高速度势必造起落能实现真发展质量、效益发展才真发展才真体现发展硬道理2、坚持五统筹即统筹城乡发展、统筹区域发展、统筹经济社发展、统筹与自谐发展、统筹内发展外放坚持五统筹必须力推进经济发展同兼顾经济社各面发展要求实现经济社各构要素良性互统筹协调求发展、发展促进更统筹协调推经济发展社全面进步3、增强握全面协调持续发展要求辩证思维能力要确认识处理前发展远发展关系二要确认识处理*部利益全*利益关系三要确认识处理发展平衡平衡关系四要确认识处理**市场关系处理经济社发展各种关系必须坚持切实际发坚持唯物辩证制宜制宜及研究解决改革发展稳定现新情况新问题牢牢握经济建设促进经济社全面协调持续发展要要义应该第3点持续发展概念初20世纪80代环境与自资源角度提关于类期发展战略所强调环境与自资源期承载力经济社发展重要性及经济社发展改善质量与态环境重要性主张环境与经济社协调其战略目主要于协调口、资源、环境间区域间、代际间矛盾随着理论世界各者、识士**首脑广泛接受认同迅速代主流社发展理论作种新社发展观试图克服工业化单纯经济增作衡量社发展唯指标旧模式转向社全面发展宗旨；物发展转向发展；追求经济发展转向追求社持续发展发展内涵再囿于经济增技术进步理解社经济、**、文化各系统相互协调促进及式、理层面与价值系统重建既包含社各系统横向展具协调性包含社发展具连续性经济发展面言由发展视数量指标增转向注重经济内含量持续增能力培养；主体面言打破旧发展观视经济物发展等同于条件改善*限全面现代化角度理解发展发展意味着体力智力、思维式价值观念科文化知识及道德修养各面质提升走持续发展道路意味着社全位变革必我现产式、式、思维式、行式乃至社**、经济等产重影响甚至全面发展理解产重要影响持续发展所要解决仅与自关系矛盾更重要与关系矛盾持续发展完整内涵指与间、与自间互利共、协同进化发展忽视自社发展没自自发展都持续发展应含义应该说持续发展既发展自发展经济发展基础社协调发展目标态发展条件三者偏废其终目标都促进全面发展般意义说持续发展主要包括自资源与态环境持续发展、经济持续发展社持续发展三面我狭义社层面界定持续发展主要指社其面发展口趋于稳定、经济稳定、**安定、社秩序井种社发展其基本内涵应该包括几面：第社持续发展核全面发展强调满足类基本需要既包括满足各种物质精神享受需要包括满足劳环境、环境质量态环境质量等态需求；既包括断提高全体民物质水平包括逐步提高存与质量做适度消费式文明使、社与自保持协调关系良性循环使社发展达与自谐统态与经济共同繁荣第二社持续发展本位发展强调严格控制口数量断提高口质量合理调整口结构真现代发展转移提高素质轨道实现口与社其素间相互适应与协调发展民素质提高许社问题才能效解决经济才能获更发展社持续发展必须全面发展宗旨提高劳者科技术文化水平增加力资本存量形社系统全面进步断更新持续发展能力第三社持续发展强调消除贫困与公平配财富持续社现存公平配式永远继续允许贫穷永远存公平性助社发展非持续性公平性才能保证社发展稳定性持续性持续社发展应公平性持续性机统公平配消除贫困共同富裕宗旨社进步程见社持续发展目标推社整体全面进步其终极目使全面发展马克思早提全面发展主要针旧式工所造体力劳脑力劳立强调全面发展主要体力智力相结合持续发展理论已主导现代世界发展向今我更应关注现实全面发展全面发展并非指每种能力都同突达均衡水平意味着万能型没任何缺陷足单指理、理、思想道德、科文化水平本身协调发展包括与自、与集体、自我与、自身各面发展处于协调致、同步运行状态全面发展基本含义于作主体其实践、社关系、需要、各种能力、潜能素质全面发展态永远追求程没终点我现所强调全面发展主要针今社度、片面强调物质需要合理性种单纯效率、物质利益价值操作系统容易引发社各面良反应律虚悬、官员腐败、社公、贫穷与犯罪、黑色经济等与自角度看种主体片面性表现发展单向化、简单化物发展主体与客体实践基础机联系、机统破坏种与社关系、与自关系异化所导致片面、畸形发展必须纠否则使类陷于深刻存发展危机既没社持续发展没类自身持续发展社持续发展种系统发展观发展诠释层：既要前发展要协调永续发展发展阶段性连续性统；二既要经济发展要相应社、科技、文化发展各发展要素相互联系与整体协调；三既要社发展要自、环境相应发展自界平衡、再种发展说宇宙、球与类社经济与科技文化物质领域、精神领域与自领域都置入态系统寻求达整系统佳选择结实现社整体全面进步种社系统全位发展必要求发展全位体言智力、体力、才能、创造力及各种潜能持久充发展才能推社持续发展关系角度说全面发展应体现各种社关系协调握处理能够充认识妥善处理口、资源、环境发展间相互关系并使协调致主体与自实践关系能够断意识自身自依赖性自身片面发展自破坏性能够自觉、能自身发展进行自我约束控制求与自协调发展种自我约束控制既表现口数量控制表现质量提升面要求自觉控制口数量达口数量与环境、资源社发展相协调；另面通教育促进主体体科、文化价值观念全面发展提高主体体全面实践能力实现社持续发展应全面展素质教育全面展思想道德教育、科文化教育、审美教育、包括态道德、态文化等全位教育使道德修养、文化水准、行规范全面提高口、经济、社发展实际发应重点提高口身体素质文化素质变口压力口力见持续发展社要求仅要现代科技术且要自觉道德意识任何体都仅仅物质财富经济类持续存发展努力工作全面发展
打破晋升天花板 金茂新晋合伙人成长秘籍大公开！ - 知乎
2022年伊始，黄浦江上船舶渐忙，黄浦江畔金茂律师事务所（以下简称“金茂”）开启了新篇章。
辞旧迎新之际，金茂迎来了5位新晋合伙人。他们来自行政法律事务、知识产权与信息技术、外商投资与公司、金融证券、医疗健康与生命科学等领域，从业年限不一，却都在不断向前的过程中，将初心打磨得更加光亮。
他们如何一路走来，成为合伙人？他们有哪些经验想要向青年律师分享？对于未来，他们有何规划与预期？一起来看看新一代金茂合伙人的智慧与风采！
金茂的5位新晋合伙人经过多年磨砺，拥有精湛的法律专业知识和丰富的执业经验，凭借突出的法律服务能力及良好的职业道德获得了客户的信任与赞赏。
上海市律师协会行政法业务研究委员会副主任、金茂合伙人
上海市律师协会行政法业务研究委员会副主任、金茂合伙人丁钰主要执业领域为行政民事交叉领域的重大疑难行政诉讼和非诉案件，擅长运用专业的行政法律理论知识结合丰富的行政法律实务经验，为行政机关以及各市场主体提供非诉法律陪伴和诉讼争议解决等法律服务。
她从事法律工作11年，在法学院读书7年。整整18年的法律生涯让她将法律思维和法治方法论内化于心，但“成为沟通**机关和企业、市民的桥梁”的初心始终不变。
上海市律协知识产权业务研究委员会委员、金茂合伙人、专利代理师
上海市律协知识产权业务研究委员会委员、金茂合伙人、专利代理师谢瑞强具有丰富的企业知识产权授权、确权、管理、合规、维权、诉讼及科技投资和知识产权金融相关的服务经验，能够为科创类及文创类企业提供知识产权战略制定、科创属性筹划、知识产权资产管理、知识产权相关的技术资本运营、知识产权风险控制与合规审查，知识产权布*、检索分析及管理体系提升等服务，并善于为企业提供知识产权和技术资本相关的司法诉讼、行政纠纷解决法律服务。
谢瑞强本科阶段学习理工科，法律硕士期间选择了复合型研究方向，律师执业后在金茂遇到几位同样专注于专利、商标、著作权、商业秘密等知识产权相关法律服务领域的律师及合伙人，大家拧成一股绳，坚定了他从事知识产权和技术资本相关法律服务领域的初心。他希望自己始终能够保持对知识产权领域的热爱，为中国的产业升级和知识产权强国战略作出贡献。
金茂合伙人吴阮超主要从事民商事争议解决法律服务，办理了大量民商事诉讼及仲裁案件，业务领域包括了第三方支付、融资租赁、商业保理、新能源领域、金融证券等，拥有丰富的办案技巧与办案经验。此外，吴阮超律师同时为多家上市公司与新三板企业提供融资、定增、收购兼并等法律服务。
执业之初，吴阮超也曾为执业领域的选择犹豫、彷徨过。来到金茂后，作为学长、前辈的带教老师给他建议——青年律师在执业之初不要刻意限定自身的执业领域，可以通过承办各种不同类型的业务来提高、磨炼自身的综合法律素养。2015年至今，吴阮超不仅承办了大量融资租赁、商业保理等金融领域诉讼、仲裁案件，同时也参与了诸如新三板挂牌、上市公司并购重组等在内的多个非诉项目。
金茂合伙人杨菲非主要从事投融资及资本市场、民商事争议解决、企业合规、破产等相关法律业务；致力于为金融行业、医疗行业、高新技术企业、国资国企等提供高品质、标准化、全方位、全流程的法律服务。
杨菲非在很短的时间内便完成了从律师到合伙人的身份转变。她认为，专业能力以及良好的沟通能力是得到客户信任和认可的关键，一名优秀的律师应该懂得如何将法言法语转换为客户能接受的语言，并与客户始终保持畅通的交流，为客户提供既专业又有温度的法律服务。
金茂合伙人俞烨松主要从事资产重组（收购兼并）、私募股权基金、保险资金投资等相关法律业务。俞律师为多起境内不动产收购项目提供尽职调查、交易文件起草以及交割等全程法律服务。俞律师熟悉中国证券投资基金业协会的自律规则和备案系统，为多家基金管理人及下属基金提供设立、募集、备案、投资相关法律服务，并为多家保险公司的资产支持计划、债权投资、资管项目提供服务。
俞烨松同样用很短的时间便完成了从律师到合伙人的转变。他认为一名非诉律师应当具备的专业素质包括但不限于：快速高效的学习能力，不断学习各项法律法规、司法解释、商业模式、监管规定；细致认真，非诉项目涉及的金额标的往往较大，任何一个疏漏都可能会对客户造成巨大的损失；敏锐的商业嗅觉。他希望可以在这一领域不断深耕，为客户提供更加专业、全面的法律服务，帮助客户做大做强，共同成长。
经过34年的发展和沉淀，目前金茂青年律师占比近70%，合伙人中青年律师占比也达44%。他们不但业务精湛、富有开拓精神，在各类新型业务领域中崭露头角，还热心公益，在各项社会责任中担任重要角色，已成为金茂方方面面的主力军。
5位新晋合伙人或成长迅速，或见解独到，或经验丰富，都是各自领域的佼佼者。他们从自身经验出发，毫无保留地与青年律师分享了自己一路成长的真知灼见。
专业能力和专业背景是法律人的安身立命之本，持续不断学习专业技术知识的状态非常重要。丁钰表示，不一定用背诵的方式去精确地背诵法条，否则法律人就失去了检索能力，但业界最新的司法动态和司法文件以及我们所处周遭的变化都是我们所需要处理法律事件的大环境，必须随时保持知识更新的状态。
谢瑞强指出，知识产权律师即使有理工科背景，也不可能始终保持对客户特定技术方向的熟稔和掌握，因此更应该保持对技术发展路径和前沿技术信息的热情，以及对知识产权及技术资本相关法律服务能力培养的专注。当前，谢瑞强在同济大学攻读知识产权管理方向的博士。
吴阮超分享到，无论面对诉讼、仲裁还是非诉项目，青年律师都应对执业风险保持高度敏感，而此种敏感不仅来源于个案的经验积累，更离不开对法律法规、监管要求的掌握与理解，即要求青年律师不断地学习、提高。
杨菲非很庆幸自己从加入金茂起从未懈怠过，她师从两位专业领域截然不同的律师，一位是精通投融资及资本市场的非诉律师，另一位则是擅长民商事争议解决及破产的复合型律师。在助理阶段，她不仅工作量饱和，还需要不断在非诉与诉讼之间切换调和。说实话，执业初期就面对如此挑战很容易打退堂鼓，但她用自身经历告诉青年律师，只要愿意付出时间投入专业能力培养，并且不受外界干扰地坚持住，就会有收获。
律师的综合法律素养，即表达能力、沟通技巧等，无论是在诉讼案件的庭审、调解，还是在非诉项目的商业谈判中均极为重要。吴阮超建议青年律师执业之初可以“先专后精”，在提高个人综合法律素养的基础上找寻、确定自身擅长的业务领域，如果能做到“又专又精”，就具备了成为一名优秀律师的潜质，开拓客户及案源则是厚积薄发的事。
律师是自由职业，必须高度自控、自律，保持好的精力和体力才可以突破每个阶段的天花板。没有自律和强大自我内在驱动的人很难处理好“案慌”和“案杂”交替出现的律师行业特有的焦虑。不开庭、不开会、不外出的日子里，丁钰日常在办公室的工作时间只有半天左右，用来处理文件和check团队各个成员的工作进度，并及时与客户、法院更新进度。
她通常会利用碎片化的时间浏览朋友圈其他同行转发的司法新闻和司法政策，关注实务和学术圈朋友所发的硬文，“就是那种干货很多，读起来需要压制浮躁感觉的文章，久而久之就习惯成自然了。”丁钰说，“长期随时能进行的深层次阅读会提高处理文件的效率，就好比出差的时候你如果能随时打盹闭目养神，不挑剔出差的水土不服，灵活切换休闲服装和套装、运动鞋和高跟鞋的话，你处理交替事务的效率就会越高。”
关于律师成长为合伙人需要做的准备，除了专业能力之外，杨菲非觉得更多的是思维模式的调整。成为合伙人，意味着身份开始向管理者转变，除了对客户负责外，还要对自己的团队成员担负起责任。
金茂为青年律师提供充分的发展空间，晋升合伙人的道路通畅。金茂最年轻的合伙人于1993年出生，“六代同堂”的人才梯队建设，在上海律师行业中极为罕见。“传承培养，专业塑造”是金茂持续发展、成长的秘籍。
几位新晋合伙人均表达了对金茂为青年律师搭建平台、指引方向、悉心栽培的感谢。俞烨松将律所平台对青年律师成长的重要作用总结为三个方面：
第一，帮助青年律师树立合理的职业规划。青年律师时常会被职业领域选择、专业水平提升、案源扩展等多种问题所困扰，有时也不免焦虑。律所的前辈律师们可以用他们的经验帮助青年律师正确看待与平衡各种困扰，并树立合理的职业规划。
第二，帮助青年律师有效快速提升自身的专业水平。工欲善其事，必先利其器。律师是一个专业性很强的行业，专业知识就是律师执业的必备利器。通过律所组织的业务学习或是研讨会，青年律师可以获得向律所前辈学习业务经验、了解各类业务实操流程及风险点的机会。这些年，青年律师从金茂的各类午餐交流会及业务学习讲座中受益匪浅。
第三，帮助青年律师培养团队精神和协作能力。随着法治化国家建设的不断推进，以及经济的进一步发展，各领域的相关法律在不断细化，律师的执业领域也逐渐走向精细化，导致面对复杂项目或大企业客户时，律师需要相互合作，为客户提供专业的团队服务。在此过程中，律所就是最好的合作平台。
尽管面临疫情的影响，金茂的创收仍创历史新高，2021年营业收入比2020年增长67%，年度重点研发战略更带来澎湃活力。《亚洲法律杂志》ALB授予其“2021CHINA十五佳成长律所”。
在细分领域不断加强的精耕细作，也让金茂律师对市场形成了敏锐触觉。几位新晋合伙人都对未来自身的发展方向十分明确，对律所和行业的发展充满信心。
丁钰分析，未来行政法律服务将更多集中在帮助市场主体梳理市场监管、特殊行业监管领域的合规问题。过去传统行政争议集中在动迁拆矛盾中，随着城镇化进程在长三角地区已经进入尾声，对上海而言是进入超大型城市的精细化治理，对江苏、浙江而言是进一步完善依法行政体系化建设，这些都会刺激**法律顾问端、商主体端、村居委员会和业委会自治端的公法和社会法法律实务需求。此外，反垄断、数据合规、城市更新、互联网新业态治理，甚至包括文化文艺圈层的深度治理都离不开公法律师的参与。
传统行政争议解决包括**法律顾问的收费，均无法和民商事法律服务费用同日而语，但行政法律师对社会文明进步的推动作用功在千秋。丁钰希望社会更加尊重和理解行政法律师，尤其是在行政诉讼中为原告提供理性和正确维权之路的“原告代理人”，公法律师要努力成为沟通**机关和企业、市民的桥梁。
谢瑞强表示，在中美贸易战的倒逼之下，中国**管理部门和企业越来越重视技术，特别是硬科技，对竞争主体在市场中获得优势地位的作用。而知识产权保护和技术资本投入，就是硬科技发展最重要的两道护城河。随着科创板对科创属性、北交所对专精特新的强调，企业发展的主旋律必然会重新向技工贸的方向发展，因此也会为懂技术、懂法律、懂公司治理、懂金融市场和工具、懂国际国内技术转移规则的知识产权和技术资本专业律师提供更广大的舞台。
事实上，由于学科知识的限制，复合型知识产权律师稀少，业务成熟的速度相对较慢，有志于投身这一领域的青年律师如果专业和能力相符，又能耐得住执业初期的打磨，会有很好的发展空间。
知识产权业务往往集合了诉讼业务和非诉业务，还包含一定数量的申请代理业务，因此需要团队的律师做好分工配合，不但在自己的技术和法律服务领域深耕，也要为团队的合作需要提供助力。谢瑞强团队目前有四位专利双证律师和两位综合知识产权律师，都是基于对知识产权业务和科技兴国理念的看好逐步形成的合力。
吴阮超深感，今天的青年律师能够享受我国资本市场高速发展带来的制度红利，十分幸运。无论是注册制的稳步推进，还是北京证券交易所的建立，对青年律师来说都意味着广阔的发展空间，及令人无限遐想的可能性。但与此同时，五洋债案件在业内引发的高度关注与热烈讨论，也为乐观情绪敲响了警钟。
杨菲非介绍，律师在公司业务领域中能为企业提供自初创期到成长期再到成熟期，甚至企业面对困境时全流程的法律服务。不同企业在不同时期的关注点不一样，如何做到将法律服务无感嵌入客户日常经营中，提供企业客户真正必需的法律服务，既帮助企业合规经营又不过多地造成客户经营成本负担，是每位公司法律师都要面对的挑战。一位优秀的公司法律师应具备良好的商业视野，才能更好地陪伴客户一起成长。
俞烨松表示，非诉业务最大的特点是每一个项目，甚至项目中每一个合同的具体条款都不仅是简单的法律层面的合法合规，而涉及法律、金融、商业甚至是外汇管理等多方面的考量。因此一定程度上，非诉业务是在寻求项目各方不同利益诉求及法律合规性的平衡。
未来几年，俞烨松希望继续将执业重心放在私募基金以及企业投融资领域，不仅因为看好私募基金行业的发展前景及企业投融资需求的必要性，还因为在这些年的执业过程中，他通过帮助基金完成对项目的投资及帮助企业客户完成投融资项目，得以陪伴客户企业不断发展前进，“这可能是最大的执业成就感了。”俞烨松说。
一代又一代青年律师的成长，为金茂发展带来了源源不断的蓬勃动力，他们将继续与金茂同奋进、共成长，见证“百年金茂”的灼灼荣光。
北京中伦文德郑州律师事务所资本市场方向怎么样
好。1、北京中伦文德凳斗郑州律师事务所资本市场方向朝着专业化、规范化、精品化方向持续发展，为今后的发展提供更宽广的平台。2、同时中伦文德拥有一支优秀的专业从事公消粗哪司及资本市场法律业务的律师队伍，合伙人律师中大部分具有国内或国外的硕拿码士、博士学位，中伦文德郑州律师事务所人才资源好，资本市场就会跟着好。
做律师好吗，现在律师行业前景怎么样？
律师属于专业很强的行业，需要有丰富的知识、有司法考试通过证书或执业资格证书。这个行业也是靠人际关系的，需要有社交优势。有名的律师收入颇丰，可以跻身于上流社会，普通的律师只能靠辛苦养家糊口。总的来说这个行业还是可以的。