江苏有来自线校园招聘笔试考什么
1、语文：主要考查应聘者的阅读理解、语言表达和写作能力。2、数学：主要考查应聘者的数学基础、逻辑思维和解题能力，包括数学公式计算、几何图形、概率统计等方面的内容。3、计算机应用：主要考查应聘者的计算机基础、操作技能和应用能力，包括计算机软件的使用、网络知识、编程思维等方面的内容。
江苏有线机顶事盒可以收多少个节目
60套。根据江苏省广电总*科资料显示，江如做苏有线机顶盒可隐芹以提供不少于60套渣携衡节目，有线电视不交费，是可以收3到5个台的。有线电视机顶盒也叫数字视频盒，它的工作原理就是将数字化的电视信号，转换成模拟信号的设备。
*旗飘扬丨江苏有线宿迁分公司“两优一先”事迹展
中国共产d成立99周年之际，江苏有线**表彰了“两优一先”，其中沭阳分公司**、泗洪分公司社区服务d支部被评为“先进基层d组织”，宿迁分公司纪委书记王延武、泗阳广电网络有限公司**书记、总经理杨晓兰被评为“优秀d务工作者”，宿迁分公司公众客户部曹集站站长杨红军、沭阳分公司公众客户部主任乙生建、泗阳广电网络公司政企客户部主任周祥、泗洪分公司综合管理部人力资源部主管万成龙被评为“优秀d员”。
江苏有线宿迁分公司各级d组织和广大d员不忘初心再出发、牢记使命当先锋，聚焦实现“融合创新”高质量发展，坚持担当作为、攻坚克难，充分发挥**的**引领作用、支部的战斗堡垒作用和d员的先锋模范作用，展现江苏有线宿迁分公司良好的精神风貌，为实现经营发展和疫情防控“双胜利”贡献力量！
今年以来，沭阳分公司**以省公司融合创新精神为指导，以增强班子的领导力建设为着眼点，以加快公司高质量发展为着力点，不断探索新形势下加强和改进公司d建工作的新思路、新方法，为公司经营发展提供了有力的组织保障。
坚持d的领导，增强d组织的向心力。学习贯彻d的路线方针，坚决落实上级工作部署，不断增强“四个意识”，深入开展“融合创新.挽危图存.比学赶超”大讨论活动，进一步提振精神、提升理念、提高质量、狠抓落实。沭阳公司连续三年被县委县**评为行风建设先进单位，在全县高质量发展考核中位列第二批次。
坚持业绩导向，增强d组织的战斗力。把d建目标与经营发展目标相结合，充分发挥基层d组织的战斗堡垒作用和d员的先锋模范作用，确保各项工作部署执行到位；着力提升领导干部经营管理能力，努力成为业务上的行家里手，更好指导条线开展工作。沭阳公司**连续6年目标任务完成率同比正增长，特别是今年以来，在抗疫战斗中，奋战在一线的优秀d员多次被国家级、省级报刊媒体正面报道。
坚持群众路线，增强d组织的凝聚力。持续开展基层评议、干群谈心，实施员工关爱工程，认真倾听群众呼声，全力解决员工关切，让**决策部署更接地气、员工合理诉求更快实现、基层工作热情更多迸发。充分尊重基层的首创精神，鼓励基层一线大胆试、大胆闯，如保用户“五步法”、降本增效细则，均为公司经营发展提供了强有力的保障。
在上级**的坚强领导下，泗洪分公司社区服务d支部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和d的十九大精神，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，支部d员充分发挥先锋模范作用，全力推动公司服务发展工作。
“战疫”一线d旗红。面对突如其来的新冠疫情，支部d员纷纷请战，组成“d员突击队”，对全县2217个点位共3769个应急广播和电视信号安全传输进行全天候技术保障，让广大群众第一时间了解疫情防控权威资讯。在战“疫”一线，涌现了战“疫”先锋吴秀、“d员夫妻档”陈青松、胡勇、“风雪逆行人”王林之、“退伍不退志”姚瑞岗、“闯关过卡的交通员”陈迪峰、韦永洪和韩军，社区服务支部d员真正做到了一名d员就是一面旗帜。
服务为民勇争先。2019年以来，支部开展了30多次“d员服务进万家”社区宣传活动，帮助全县百余名特困户、五保户、低保户享受到优惠看电视政策，展现了有线人的社会责任和担当。2019年，支部所在部门被县委、县**评为先进科室。
践行发展我先行。“春雷行动”中，支部d员率先垂范，带着大家干，做给大家看，积极做好服务发展工作，片区用户稳步增长，“有线宝”、“名师空中课堂”、“电子渠道缴费”和“互动教学”等业务推广成效明显。
她是宿迁市县公司中唯一一位女性领导，她在工作中充分展现了“巾帼不让须眉”的工作作风。四年来，她始终坚持“围绕发展抓d建、抓好d建促发展”的总体思路，将d建与经营发展工作高度融合，通过做细做实全面从严治d系列工作，建设坚强的基层d建战斗堡垒，以d建红引领带动广网蓝在工作岗位上发光发热，主持开发的“醉美泗阳”智慧平台获评“2019年江苏省智慧广电示范项目”，并争取到120万元的省文化产品扶持资金，带领的**班子和d支部多次获得“先进基层d组织”称号。
杨红军
宿迁分公司公众客户部曹集站站长
乙生建
沭阳分公司公众客户部主任
万成龙
泗洪分公司综合管理部人力资源主管
他工作勤恳，为人踏实，这是广大员工对他的一致评价。他每天来的最早，走的最晚。虽然工作繁琐量大，但每件事情他都能做到精益求精。在他的影响下，公司年轻员工的工作主动性、创新性不断提升。
人力资源管理作为公司最重要的管理职能之一，是公司落实各项工作的重要手段。在泗洪分公司“转作风”、“薪酬改革”工作中，他能够结合公司实际，严格落实公司**意图，不断完善薪酬体系和人事工作流程，形成正向激励促进机制，较好的促进了员工干事创业热情。为助力市场拓展，他牵头组织编写了技术、营销、服务等培训课件，利用近2个月时间，分批次、分岗位、分层级对市场一线员工进行了32场次培训，较好的提升了市场一线员工的业务技能和服务意识。自疫情发生以来，他主动请缨，连续战斗在抗“疫”最前线，哪里需要就往哪里去，从最初的疫情宣传、信息采集发布，到后来的多方筹措防疫物资、疫情常规排查，再到最后的d员突击队员，都能看到他的身影，他用初心和使命筑起了疫情最牢防线。
回顾d的历史，我们心潮澎湃；展望有线新路，我们激情满怀。在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期，在全面建成小康社会的历史条件下，我们江苏有线宿迁分公司全体干部职工，将紧密围绕“融合创新”发展理念和“五先五强”战略部署，焕发干事创业新精神，彰显踏实奋进新面貌，深入践行“服务d和**，创造美好生活”的企业使命，为江苏有线宿迁分公司高质量发展平稳推进贡献自己的全部力量。
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江苏有线领导听取省公司相关职能部门对**巡察移交问题整改情况汇报
12月28日，江苏有线**委员、纪委书记、省监委派驻监察专员陶雨生召集省公司相关职能部门主要负责人，听取他们对**巡察移交问题整改情况的汇报。**第七、第八轮巡察组组长陈枫参加了汇报会。省公司**组织部（人力资源部）部长徐正平就切实履行**巡察日常监督工作一并作了专题汇报。
2021年以来，省公司**将**三轮巡察中发现的突出问题，向省公司11个职能部门发出《巡察整改建议书》，移交28个问题，明确要求他们对照《省公司本部职能部门职责》，共同推动问题整改。目前，11个问题已基本完成或予以了结，还有17个问题在持续推进中。
陶雨生充分肯定了相关职能部门对**巡察移交问题的整改工作，他认为相关职能部门思想上重视、措施上务实，阶段性成效比较显著。同时，他代表省公司**巡察工作领导小组提出四点意见：
一是持续整改，压实责任。**巡察移交的不少设区分公司的问题根源在省公司职能部门。我们要提高认识、统一思想，切实履行整改责任，同题共答、形成合力。不可以让市公司**落实的问题整改简单替代职能部门对相应问题的认真整改。
二是举一反三，标本兼治。**巡察发现的突出问题，看似在某一个分公司，其实其他分公司或多或少也存在类似问题。我们要举一反三，全面排查，切实履行部门职责，加强顶层设计、统筹谋划，从政策层面上、制度层面上关注全流程，不断规范管理，实现标本兼治。
三是转变作风，强化服务。省公司职能部门在贯彻落实公司**的决策部署上要带头做表率，切实为基层、为一线排忧解难，提供服务支撑。通过巡察移交问题的整改，促进机关作风转变，以客户为中心，进一步提高为用户服务、为基层服务的认识，并落实在工作中。
四是担当作为，理清旧账。省公司职能部门在持续推进问题整改过程中，要俯下身来、沉淀下去，深入到各分公司指导帮助他们，共同推动问题整改。对一些整改推进难、进展慢的历史遗留问题，一方面要强化“新官要理旧账”，尊重历史、平稳过渡、持续推进；另一方面要建立长效机制，让问题整改不留尾巴、不留遗憾、不留给未来。
来源：江苏有线**巡察办
怎样查询江苏省有线电视缴费记录
打开微信--右下角点我--点钱包--点生活缴费--点有线电视--输入编号--查询账单。1、打客服电话、到附近营业厅、官网都能查询使用的费用情况。2、有线电视知道缴费单号的话，也可以通过手机支付宝查询是否需要缴费。现在...
2023年上半年江苏有线业绩报告？
2023年上半年中国广电在政企公开市场录得4012个项目、76.23亿元收入，占四大运营商的8%，和江苏省四大运营商政企公开市场收入相当。作为新晋运营商广电看到了政企业务的发展潜力和重要性，于2023年6月30日至7月1日，召开中国广电全国政企业务工作会议，客观分析广电政企业务现状和面临的机遇与挑战，就推动政企业务高质量发展进行深入研讨，并进行全面部署。
360会借壳江苏有线吗？
为何要说借壳江苏有线？而不是别的个股？
江苏有线的公司介绍是什么？
1. 江苏有线是一家提供有线电视服务的公司。2. 这家公司提供多种有线电视节目和频道，包括新闻、娱乐、体育、电影等内容，满足用户的多样化需求。3. 此外，江苏有线还提供高清电视、互动电视、点播服务等，为用户提供更好的观看体验。同时，他们也会不断更新和推出新的节目和服务，以满足用户的需求。
如何查询股票的历史价格走势
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